Хорошие ребята из команды, возможность удаленной работы.
Хамское, агрессивное отношение со стороны непосредственного руководителя (отдел Elma), с первой недели работы кидают на боевые задачи и смотрят вывезешь или нет, есл
Возможность карьерного роста
Поднять Заработную плату
Условия труда, обучение, готовность прийти на помощь в решении сложных задач, график, справедливый
Организовать рабочий процесс так, чтобы сотрудники ХОТЕЛИ ставить цели и выполнять задачи
Динамично развивающийся банк. Креативный подход к решению задач.
коммуникации между отделами
Отличные условия для командировочных, гостиницы, св на жд транспорте
Коммуникация между сотрудниками
Сильная база знаний , навыки работы
Условия труда , нормированный рабочий день
Близко расположен к дома и рядом есть кафе, где можно перекусить
Сделать более полный соц пакет, прозрачную зарплату, которая соответствовала среднему заработку в регионе, мотивацию для сотрудников более открытую.
Отношения в коллективе между рядовыми сотрудниками дружеские и доброжелательные.
Повысеть уровень дохода для избежания текучки
Руководство деловое, задания ставят чётко, сложности с выполнением предвидят заранее, адекватно воспринимают проблемы.
Зарплату и мотивационную часть.
Возможности для молодых специалистов, обучение, профессиональный рост. Раньше был очень классный и дружный коллектив. Стабильный банк, больше 30 лет на рынке, вмест
ДМС только для определенных категорий, хотелось бы для всех. Не все офисы современные и комфортные для работы. Ну и руководству хочется пожелать быть более человечными, не считать сотрудников роботами.