Слушайте, если вам нравится терять время впустую, то "Умскул" – идеальный вариант. Никаких, вот прям никаких, положительных сторон я там не нашел. Эта контора разочаровала меня по полной программе, начиная с так называемого HR-отдела и заканчивая полным отсутствием конкретики. Может, кому-то покажется плюсом, что они там "эффективно готовят к ЕГЭ", но мне-то какая разница, если они элементарные вопросы решить не могут.
Мне позвонила их HR-ша, некая Светлана, где-то в середине июня 2025 года. Пригласила на интервью на вакансию "методиста" – я, вроде, заинтересовался, мне и описание понравилось. Но вот как только я, проработавший десять лет в образовании, спросил про зарплату, тут-то и началось самое дикое шоу! Светлана начала лепетать какую-то чушь про "стараемся быть гибкими в рамках бюджета" и "ориентируемся на опыт и ожидания кандидата". Это прям её цитаты, я записывал, чтобы потом поржать. Мой вопрос был простой: "Какая вилка зарплаты...
Можно работать из дома Гибкий график
Меньше зарплаты чем в Умскуле, нигде не найти))) Постоянно идет переработка, потому что во время смены не успеваешь обрабатывать обращения, ну и, ЕСТЕСТВЕННО, никто т
Хороший коллектив, удаленная работа, отличный опыт
Оптимизация нагрузки, настройка технической организации, указание выполняемых функций по факту
Хочу отметить стремительный рост компании, действительно, нравится быть частью организации, которая делает качественный и большой вклад в образование Чувствуетс
Хотелось бы увеличить объем корпоративных бенефитов, которые распространяют на бОльшее количество столичных заведений, например, кафе, спортивных залов Количество очных мероприятий тоже хотелось бы сделать больше,
Отличная компания, молодой и активный коллектив Большая часть предложенных идей по улучшению работы услышаны и реализованы достаточно быстро- это помогает систем
Хотелось бы чтобы появилось больше мероприятий для проведения времени с коллективом вне рабочего времени и пространства
Технологичный и экологичный подход к бизнесу, продукту, благородная цель - помочь тысячам выпускников комфортно готовиться к экзаменам и улучшить свою жизнь. Воз
Более прозрачные перспективы роста и развития - зачастую самые активные и вдохновленные сотрудники/руководители просто много и хорошо работают, не зная, к чему это может привести. Кажется, что карты развития сотрудник
Мне нравится экологичный коллектив и очень здоровая атмосфера на работе. Плюс, работа в реально крутой школе, видно, что вся работа идет на благо общества и делает м
Было бы славно если бы было побольше корпоративов, командных мероприятий. Я работаю только на удаленке, поэтому была бы рада взаимодействовать с командой и оффлайн - тоже. Еще, было бы неплохо было бы вернуть полную комп
Полностью устраивает удалённый формат работы и гибкий график: важно просто успеть завершить задачи вовремя, по вечерам и выходным нет "тушения пожаров", твоё лично
Было бы классно добавить компенсацию оплаты абонемента в спортзале.
1) Классная команда, если ты стараешься - это не остаётся без внимания. Всё понимают, все молодые. Есть поддержка. То есть это именно команда, а не иерархия, в которой т
Хочется больше возможностей для обучения (например - я хотела стать предметным спикером основного курса, прошла очень успешно все этапы отбора, но не хватило знаний в маркетинге, было бы здорово, если бы не отбраковывал
Нравится возможность карьерного роста. Руководители готовы пойти навстречу, обсудить возможное улучшение условий труда, отодвинуть дедлайны в связи с той или ино
- Было бы здорово иметь офисы в других городах, не только в Москве и Казани. - Хотелось бы еще больше усовершенствовать процесс адаптации в компании, наладить процесс. - Хотелось бы большего взаимодействия между отделам