Комфортные условия труда, минимум переработок, в большинстве дружный и сплоченый коллектив
Коммуникацию работник - руководитель
Стабильность, зарплата без задержек, удобный современный офис
Коммуникация между сотрудниками
Хороший мой пакет, особенно полис ДМС. От профсоюза толку нет, не понимаю зачем туда вступать. Возможность карьерного роста если вы управленец, контора маленькая п
Всяких правил и отчетов становится только больше - только не зарплата и количество работников. Создали столько правил, в том числе внутренних, что если по ним работать то за день ничего и не успеешь сделать. Для мастер
Четкие цели, помощь в работе, возможность самовыражаться. Конструктивная критика, достойное поощрение
Коммуникация между службами
В каждой службе по разному, но в службе транспорта был отличный коллектив, пока все не уволились. Есть выплаты на рождение детей, свадьбы, беспроцентные займы, компе
Абсолютная оторванность руководства от проблем обычных работников на местах. Ещё три года назад это была хорошая компания. Да зарплаты были не высоки, но работать было комфортно. И всего за три года "эффективные" менедж
Стабильная компания. Хороший соц. пакет. Своевременная выплата заработной платы. Хорошее обеспечение расходными материалами, инструментом, оборудованием, спец. од
Коммуникацию между начальством и рабочими.
Стабильная зарплата, оплата больничного, отпуска, обеспечение спецодеждой
Черезмерные организационные и оформительские затраты, которые превращают процесс производства в абсурд, дублирование отчетности, нежелание молодых специалистов идти в низовые линейные подразделения, также откровен
Стабильность, государственное участие, ещё раз стабильность и пожалуй это все.
Большинство руководителей не умеют руководить!
Нравилось все: условия труда, зарплата, удаленность от дома.
Отношение работодателя к сотруднику.