Организация рабочих процессов. Конкурентная зарплата. Развозка.
Столовая была так себе)) проф.обучение бригадиров участков
Гибкость, удаленный формат работы в целях заботы о сотрудниках когда это необходимо, красивый и чистый офис.
Уровень зарплаты, карьерный рост.
Корпоративная развозка,ДМС,полугодовая премия,уровень дохода
Отношения руководства к простым работникам.График работы
Соблюдение всех социальных обязательств Относительно высокий уровень заработной платы
Можно было бы улучшить институт наставничества
Комфортный офис, интересные задачи, волшебный коллектив
Рост по вертикали, сложно перейти в штат из аутсорса
креативный коллектив, свобода творчества
Внутренние коммуникации, корпоративная культура
Организация структурных связей между отделами. Эффективность процессов, заточена под человека.
Адаптацию сотрудников
Комфортные отношения в коллективе, приятно решать рабочие вопросы без агрессии.
Планы личного развития
Хороший офис, грамотные коллеги, работа по стандартам, соблюдение законодательства.
Внутренняя культура.
Хорошая зарубежная компания в современном офисе и с хорошими складами
Сделать поменьше бюрократии и вообще супер будет