Стабильность, забота о сотрудниках, возможности развития
уровень взаимодействия между подразделениями
Современная международная компания. Много обучения. Проектная работа во всех департаментах. Развивают активно продуктовый подход. Много проектов по автоматизаци
Можно было бы еще конфликтолога в штат. Но это было бы совсем шикарно.
Все по регламенту, хорошая зп. Четкие выходные. Возможность роста. Больничные листы оплачиваются полностью. Льготы сотрудникам
Бесплатный проезд сотрудникам. Дмс желательно
Стабильность, условия работы
Хорошую зарплату, и отпускные
возможность развития и профессионального роста
условия оплаты труда
Стабильная заработная плата, социальный пакет
Зарплата, коммуникация между сотрудниками, между руководством и подчинёнными, условия работы и отдыха
График работы, близость к дому, социальное обеспечение, ДМС, волонтёрская деятельность
Оргструктуру, недоштат сотрудников, принципы увеличения дохода при переходе с должности на должность.
Отличное расположение офиса, очень комфортный , возможности карьерного роста, обучения, много «плюшек» для сотрудников, в компании действительно заботятся о своих
Уровень заработной платы помощников, особенно вице-президентов! даже ниже рыночных. 100-120 000 руб. на руки (Вместо 150-200 000) несоразмерно тому, что делают ассистенты: нет нормированного графика, на связи 24/7,работа в выходные
Близость к дому, дмс франшиза не полный, спортзал 50 на 50, коллектив хороший, есть специалисты, есть места которые улучшаются,
Коммуникация между сотрудниками, чёткое разграничения по сферам деятельности, отказаться от показухи, неправильного понимания, восприятия и реализации разных навороченных производственных инструментов. Сделать для
Близость к дому график роботы выходные и отпуск Официальное трудоустройство
Коммуникация между сотрудниками