ООО Ancor — обещания и обман

  • 2025-09-22 09:39:23 3 440
Положительные стороны

Честно говоря, положительного тут почти нет. Можно отметить разве что офис в центре и нормальную технику для работы: компьютеры и связь, что позволяет выполнять задачи без лишних проблем. Были пары наставников, которые пытались объяснять процессы, а также небольшая база знаний по рекрутингу, к которой реально можно обратиться, если не хочешь теряться. Иногда дают возможность работать удалённо, что для некоторых удобно, но это скорее редкость, чем правило.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Начал работать здесь в феврале 2024 года, сразу бросилось в глаза огромное количество недосказанности и обмана. На собеседовании обещали «полностью оплачиваемое питание» и зарплату без задержек, но уже через неделю стало понятно, что бесплатного питания нет, обеды по 300 рублей каждый — за свой счет. Когда спрашиваешь про расчёт зарплаты за прошлый месяц, слышишь одно: «подождите, деньги идут». Коллеги, которые уволились раньше, так и не получили свои деньги, это знают все. С 5 по 20 февраля я работал на складском...

Подробнее >>

добавить комментарий

ANCOR — деньги плати и потом катись

  • 2025-04-07 11:55:57 4 1367
Положительные стороны

Лично для себя плюсов не увидел. Может, кто-то и находит, но в моём случае — одно сплошное разочарование. Всё началось в начале марта 2024 года, когда я, как говорится, повёлся на вакансию по пополнению товара в Лемана Про через ANCOR. Описание — чёткое, всё прозрачно: график сменный, оформление официальное, форма за счёт компании. Звучало нормально. На деле — болото, в которое лучше не лезть.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

На встрече сразу предупреждают: форма выдаётся, но вычтут из зарплаты. Вроде бы ладно, если бы это не превратилось в откровенное вымогательство. Бригадир — он же менеджер, он же непонятно кто вообще — предлагает купить жилетку и обувь на месте. Цены как в бутике: жилетка 3000, ботинки ещё 3000. Без этого — «не выйдешь на смену». То есть ты должен ввалить 6 тысяч, чтобы просто допустить тебя к работе. Причём компенсация — только если отработаешь 15 смен. А теперь внимание:...

Подробнее >>

Показать комментарии