При работе и при увольнении не выплачивают "полностью зарплату".
Переработку переводят в отгулы которые тяжело взять.
Болото плюсов нет.
Начальство, здании в аварийном состоянии, станки 34 годов и это правда станки еле дышат, требуют качества в сами фрезы не точат размер прыгает риски большие, начальству все равно на рабочий персонал, платят мизерную зарплату не гадайте сколько сам скажу 9?000 с авансом, ходил к генеральному по поводу зарплаты так...
Нет.
Кто работает у мастера в саду, работа найдётся даже если Других просят в отгулы или административный брать Начальнику обращаться без полезно Он боится как бы его самого не убрали. По этому он ничего не предпринимает ни каких мер. Есть пенсионеры которое выживают других. По этому и не хотят молодежь работать в этом зав
Справедливости нет и не будет. Ни кого ни кто не уволит. Кто командует тот и будет командовать. И порядка не будет. Кто-то копейки получает, а кто-то бабло побольше. Особенно приближённые мастера. А кто ходить жалуется того подставлять. Без работы...
Начальников и мастеров поменять вот вчера только вам писала уже сегодня мастер людей настраивает против меня Выжать любыми путями.
Плюсов нет.
Электромонтер на заводе в котором всё держится на электрике, считается кем-то вроди тряпки, уборщицы ито наверное выше рангом. Электромонтеры здесь делают всё, без ограничений, покраска станков, покраска пола, если увезли станок на капремонт краску сдирают тоже электромонтеры, уборка территории, сбегай туда/сюда, делают чужую работу...
Здесь пиши не пиши ни кто разбираться не будет. Кому это надо? Коллектив хороший конкретный участок. Начальник из своего кабинета за целую смену не выходить. Его беспокоит только план больше ничего.(когда началось с короной он орал на полировке, что
Убрать начальника цеха как это сделали во многих цехах и что-то поменяется. И уволить пенсионеров тогда всех чтобы ни кому не было обидно (имеется в виду мастера). Пусть сидять своии кросворды дома решают, а не за наш счёт.