Лин Вектор — Всё держится на энтузиастах

Работал в Лин Вектор с января 2021 по июнь 2023 года. Проекты бывают разные, иногда действительно интересные, особенно если попадаешь на внедрение в крупного заказчика. Там можно чему-то научиться, если не обращать внимания на внутренний бардак. Есть толковые специалисты, особенно среди аналитиков и консультантов — вот они реально тянут компанию, несмотря на всё. Коллектив, по крайней мере на среднем уровне, старается держаться вместе, помогает друг другу, но дальше — стена из руководителей, у которых, похоже, другой мир. Из плюсов — офис нормальный, кухня есть, чай, кофе, хоть какая-то бытовая стабильность.

Это не консалтинг, а вечный аврал без плана и стратегии. Процессы в компании существуют только на бумаге. Руководство живёт лозунгами и KPI, но при этом понятия не имеет, что происходит на проектах. Управляющие решения принимаются на эмоциях или из личной симпатии. В марте 2022 года мы сдавали крупный проект — из-за полного отсутствия коммуникации между отделами работа встала на неделю. Виноватым назначили ведущего консультанта, хотя заказчик ещё до этого жаловался на некомпетентность менеджеров. Продажи строятся по принципу “главное продать хоть что-то, а потом как-нибудь сделаем”. Приоритеты меняются по пять раз на день, а любые попытки навести порядок воспринимаются как личное оскорбление начальства. Зарплата напрямую зависит не от работы, а от того, кому ты улыбаешься и кого поддерживаешь. Реальной оценки труда нет, премии непонятно за что дают, прозрачности — ноль. В компании системно нет обратной связи, нет цифровизации, нет внятной мотивации. Всё держится на энтузиастах, которых постепенно выжигают.