Кидбург

Страна: Россия

Сфера деятельности: Реклама и PR-услуги

Сайт: http://kidburg.ru

Стать работником интерактивного города Кидбург

Система параллельного развития, обучения и развлечения ребенка получает все большие положительные отклики со стороны заинтересованных родителей. Система такого рода учреждений успешно внедрена и функционирует во многих городах по всей России. Одним из ярких примеров такого рода организаций является компания Кидбург.

В программу услуг, предоставляемых населению, входят такие, как, например:

  • Индивидуальные и групповые занятие с детьми в возрасте от 1, 5 до 14 лет;
  • Развитие навыков и способностей у ребенка в зависимости от предпочтений, интересов и предрасположенности;
  • Спланированное обучение, ориентирование на общественно-социальную жизнь, предоставляемое ребенку в доступной форме;
  • Функционирование компании в качестве масштабной интерактивной игры, с распределением и соответственным выполнением ребенком наделенных именно для него полномочий и практических функций.

Отличительной чертой компании Кидбург является возможность посещения детских городов из соседних территориальных объектов. Правила и возможности компании допускают не только развивающие мероприятия, направленные на оптимальный уровень развития детей, но и на проведение целого ряда развлекательных мероприятий в соответствующе заданной тематике.

Требования к людям, желающим стать частью детского города Кидбург

Исходя из информации в отзывах, компания предоставляет список открытых вакансий на официальном сайте компании. Тонкости трудоустройства в Кидбург следует оценить, по отзывам соискателей, располагающих достоверной информацией.

 

Интерактивный образовательный город профессий для детей «КидБург»

  • 2019-06-17 02:16:31 2 127
Положительные стороны

Вколлективе есть хорошие ребята, ноядрузей наработе так ненашла.

Отрицательные стороны

Работа отвратительная. Из-за того, что гибкий график иможно самой поставить себе смены, налюдях, которые составляют эти графики, большая ответственность. Например, меня они решили неставить вообще, даже врезерв. Это очень обидно, ведь мне нужно на что-то жить. Оплата труда 120 рублей вчас без налогов, ктомуже час перерыва неоплачивается, тоесть выполучаете зарплату за7 часов, вместо 8, или за9, вместо 10. Это ничтожно мало для такой работы, потому что сама деятельность стрессовая, ввыходные приходится работать сбольшим потоком людей, иневсегда эти люди позитивные. Начальству вообще всё равно, что происходит ссотрудниками. Они обращаются снами как срабочей силой иневключают заботу или заинтересованность. Мне это неприятно. В общем-то ятрудился а савгуста 2018 года поиюнь 2019. Хотела уволиться позже, номеня опять непоставили вграфик, иэто стало последней точкой. Лучше поехать работать вобычный летний лагерь, где условия тоже так себе, чем работать вКидбурге вЦДМ. Не советую!

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите
Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий