Директор по персоналу Панжукова Регина Фаритовна используя служебное положение разглашает конфиденциальную информации о сотрудниках без их согласия. Директор по персоналу нарушает закон о защите персональных данных и распространяет ложную информацию. Это грозит компании штрафом, а Панжуковой лишением свободы и запретом деятельности до 5 лет. Также...
Директор по персоналу
В данной компании работаю уже год. Адаптация прошла успешно, руководитель-грамотный. Все нравится. Дружный коллектив, да, не всегда есть время пообщаться на рабочем месте. Но в компании классные корпоративные мероприятия. Директор компании-душевный человек, который с трепетом относится к своей команде.
Не все рабочие моменты идут гладко, но команда работает и совершенствуется.
Сначала улыбаются в лицо, а потом вешают свои косяки и под этим предлогом увольняют с копейками или вовсе без зарплаты. Вся Вологда в курсе какая дичь происходит и никто не хочет работать с ними
Аморальное поведение hr Панжукова Регина фаритовна и Немчинова Елена Александровна. Панжукова ведёт себя психически нестабильно и страдает паранойей, ей вечно мерещатся токсики, хейтеры и т.д. В разговоре то хвалит, то резко переходит на ор и угрозы. Для нее оскорбить, унизить и оклеветать человека это норма. Видимо она забыла, что может пойти под суд за свои...
Работала в компании почти два года) От компании предоставляют все необходимое, обучение, представительские расходы, обучения, наставничество) Есть возможность карьерного роста) Надежда Михайловна, Светлана Скорюкова, Андрей Юрьевич, Ксения Алексеевна, Виктория Николаевна - считаю их специалистами своего дела. Регина прекрасно справляется с работой HRD, коллектив подобран хорошо) в коллективе все...
Отрицательные стороны есть как и в любой организации, часто перегорают светильники, плохая вентиляция в здании. В столовой высокие цены, но к организации это не относится )
Подняли настроение фальшивыми хвалебными отзывами на hh.ru и на других сайтах
Удивительно как анонимный положительный отзыв о компании так тонко повторяет риторику hr-отдела. Особенно трогательно выглядит попытка объяснить "позитив" компании необходимостью работать из дома даже во время болезни - видимо это новый тренд вместо больничного, это не бонус, а нарушение базовых прав сотрудников. А упоминание в якобы позитивном отзыве бывших сотрудников подтверждает, что компания занимается зачисткой...
Только если тебе нравится слушать басни и смотреть на людей, которые понятия не имеют, как вести дела. Может, ещё столовка, там иногда попадались сносные пельмени, но это прям редкость была.
"Всё" – это слишком мягко сказано. Я устроился в "Волтранслидерсевер" в марте 2023 года, велся на их сладкие речи о стабильности, "белой" зарплате и перспективах роста. Ага, как же. Обещали оформить по ТК РФ, в итоге почти месяц я работал без единого документа на руках. Приходилось каждый день выпрашивать свой экземпляр договора, но директор, такой вальяжный мужик лет пятидесяти с вечно важным лицом, только отмахивался, мол, "подожди, у бухгалтера сейчас завал". Завал у него, а не у бухгалтера, это...
Крупная компания , со своим автопарком , квалифицированным коллективом , зарплаты выше , чем на рынке вакансий , есть система дополнительных вознаграждений , помимо премий , на праздники подарки , мероприятия , есть гибридный и удаленный график работы , офис красивый , оснащен всем необходимым...
Хейтеры , которые зачем -то пишут плохие отзывы , очень странные люди , потому что , даже тем , кто был токсичный в коллективе выплачивали всё при расчете , хотя они вообще не работали
Найти в этом болоте что-то хорошее сложно, но если уж по-честному — да, офис в Вологде находится в удобном месте, и формально у компании деньги есть. Отсюда вытекает плюс: зарплата вроде как платится вовремя, если не считать того, что её постоянно приходится выбивать — то документы "не дошли", то "отчёты в работе", то "подпись у директора". Но хотя бы не кинули — уже достижение.
Я устроилась в ООО «Волтранслидерсевер» в сентябре 2023 года — помощником логиста. Уже на второй неделе стало понятно, куда я вляпалась. Коллектив деморализован до основания — люди не улыбаются, не разговаривают, в коридорах тишина, как на похоронах. Причина — директор. Федулов Андрей Юрьевич. Никакой не руководитель, а просто человек, которому случайно досталась власть. Он разговаривает с подчинёнными как с мусором, хамит, унижает прилюдно, может сорваться из-за любой ерунды. Любую попытку отстоять свою позицию он воспринимает как личную угрозу. Критику не...
Сложно найти что-то хорошее в такой атмосфере. Но надо отдать должное: с финансами тут порядок. Зарплату платят вовремя, а цифры компании вроде растут. Кто-то, наверное, это считает плюсом. Однако это не компенсирует ужаса, который творится внутри. Если вам нужна работа в стиле "терпеть ради денег", то "Волтранслидерсевер" — ваш выбор.
Планерки каждый понедельник — не встречи, а настоящее шоу "кто громче накричит". Директор орёт так, что иногда кажется, стены дрожат, а это слышно даже соседям. И вместо того чтобы решать реальные проблемы, все просто занимаются самооправданием и поиском козлов отпущения. Камеры в кабинетах — это вообще отдельный разговор. Чувствуешь себя не сотрудником, а участником реалити-шоу под постоянным наблюдением. Бизнес-тренер Юрьевский, вместо того чтобы помогать налаживать процессы, разжигает конфликты. Коллектив? Забудьте. Здесь каждый сам за себя, и никто не хочет...