Ломбард КОРУНД

Страна: Россия

Сфера деятельности: Финансовые услуги

Ломбарды все больше похожи на банковскую сферу. Это одно из немногих направлений, где у сотрудников есть возможность постоянного развития. Собственный учебный центр, с постоянным доступом к онлайн библиотеке, видеокурсам, тренингам и семинарам. Обучающие программы, лекции, занятия. Это то место, где любой может предложить идею и она будет реализована. Это постоянное живое общение в чатах. Это обмен информацией, эмоциями, мечтами. Это поддержка в разных часовых поясах. Это ощущение, что ты не один, что вокруг большая семья. Семья, которая тобой гордится.

Ломбард это бизнес. И как в любом бизнесе в нем существуют свои правила, стандарты, регламенты. Простые и понятные. Они облегчают работу, дают ориентиры. Именно поэтому мы ценим в сотрудниках умение самостоятельно обучаться и развиваться. Умение находить нужную информацию, умение читать и делать по написанному. Именно поэтому у нас много видеоинструкций, блок-схем, вебинаров. Нам нужны те, кто готов делиться идеями, мыслями, предложениями. Те, кто умеет говорить. Те, кто хочет помогать и быть полезным. Те, кто готов играть по правилам. Правила помогают быть честными. Помогают прямо и прозрачно обозначать свои позиции.

 

Отзыв сотрудника Иван о компании Ломбард Корунд

  • 2023-07-27 06:33:57 3 170
Положительные стороны

Нет

Отрицательные стороны

Оттрудился довольно долго в этом месте,сначала под руководством Сапегиной все было супер,после ее увольнения управляющими пришли Подопригора М.С и ее прихвостень Минаев д.а,ну и как говорится рыба гниет с головы и начался полный провал...кто собиоается работать просто зайдите в график и посмотрите ,что в с начала этого года в среднем увольняется по 2 человека,причем по бошьшей части даже не новенькие...теперь по пунктам зп белая 25000 получать будете 22,3 ндфл ,хотя по закону кампания должна платить их сама..22 вы будете получать только в том случае если еще по часам наработаете,если нет разница вычитается с черной зп..будьте готовы к гениальным задачам гениальных руководителей ,а именно расклейка обьявлений рядом с точкой,обзвон клиентов почему они так часто выкупать начали,опоздание хоть на минуту штраф 500р,или позвонить всем людям наоборот узнать когда выкупать будут,так как им нужно делать планы,куча отчетов за каждый день подшиваются минимум 4,есть точки где в среднес приходят по 2 клиента,так что сами понимайте по зп,график это отдельно ставиься перед фактом что у тебя завтра не выходной а рабочий в этот день ,точки могут менятся каждый месяц ,один на правом второй можешь на левом берегу работать,проверки,придирки обиженного руководства и не дай бог вам приоре перейти дорогу можете ожидать мелкой пакостной расплаты)))средняя зп 32 тыс за 20 смен,при увольнении на вас повесят совершенно все,про черную зп можете даже не мечтать!один плюс в этой гиблой конторе это товароведы,отличные люди всегда помогут во всем,но минус Подопригора со своим гениальным руководством перечеркнет вам все,советую 20 раз подумать

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавление комментария

Регистрация / Авторизация ∨


Комментарий


Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий