неадекватные люди
неадекватные люди
- Доверительный пользователь 2023-04-13 14:28:44 3 1303
Положительные стороны
Отрицательные стороны
Если вы нормальный, адекватный человек, даже не тратьте время на отклик на любую вакансию в этой организации. Не ведитесь на описание вакансии- там больше половины не соответствует действительности, а то что действительно надо не указано. Резюме не читают, всем на отклик предлагают перезвонить, чтобы согласовать время собеседования. Руководство, оба и Виктор Иванович и Инесса Робертовна - неадекватные люди. Это такой себе высокообразованный люмпен - образование и карьера наработаны, а люмпен остался. Им не нужен никто, особенно не нужен администратор, которого они ищут уже второй десяток лет и прекрасно без него обходятся. Собеседования проводят исключительно для “самовыражения”. Виктор Иванович, являясь редкостным занудой, циником, доставалой, который реально додолбётся до столба, да и просто хамом, использует собеседование для поучения, оценки, выражения собственных мыслей и позиций любому поводу начиная от президента, политики государства, министерства здравоохранения и заканчивая(это и есть основная часть) унижениями кандидатов и обсуждения прошлых недотеп с нынешним. Все плохие, не такие как надо, мы ищем уникального, неравнодушного, хозяина, а приходят только рабы-подчиненные. Вам не дадут вставить и слово, а если будете, не дай Бог, перебивать и спрашивать о режиме работы, зарплате, обязанностях, вас сразу запишут в гордых, своенравных и соответственно не подходящих. После вас отправят думать сколько хотите надо оно вам или нет. Если вы все же перетерпите это все и понадеетесь, что может все таки великая и весьма уважаемая Инесса Робертовна на втором собеседовании окажется более адекватной и , наконец-то, это не пойми что закончится, то зря. Хотя само имя ведь чего стоит и обнадеживает, что обладательница если уж не красивая, то приятная, обаятельная интеллигентная женщина - руководитель, главный врач, наконец-то расскажет конкретно про работу, посвятит вас в тайную премудрость бумаг и деятельности великой организации. Но, …подозрение на разочарование приходит при первом же взгляде, когда видишь простую ничем не примечательную женщину, которую можно увидеть и продавцом на рынке и кондуктором в трамвае. А когда ИР начинает говорить и сквозить высокомерием , подчеркивая в разных формах и убеждая, что именно вам не надо на эту должность, вы не подходите, что вы не освоите материал, а если освоите, вам через месяц, полгода надоест, понимаешь, что так жалко времени жизни и денег, потраченных на проезд в эту дыру. Я, к сожалению или к счастью, понимающий и мягкий человек, все же надеюсь, что эти люди просто устали или пережили разочарование и им давно пора на отдых, а пока они просто компенсируют и развлекают себя как могут напоследок(это радует). P.S. Надо так же отметить, что когда я была на собеседовании, молоденькая медсестричка мыла и убирала кабинет. Краем глаза я наблюдала, пытаясь отвлечься от словесно - бессмысленного потока и поняла, что эту стоматологию не посоветовала бы ходить на прием никому. Мыла она инструменты , которые побывали во рту пациента и не стерилизуются без перчаток, поверхностно, ели касаясь тряпкой, и вообще, судя по предыдущим отзывам, с дезинфекцией там беда.
до 2-х минут
Подождите
Добавление комментария
Информация
Постоянно в развитии!
Зачем писать отзывы?
Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.
Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!
Добавить отзыв