Профессиональные Комплексные Решения ПКР: вакансия есть, работы нет

Если вам нравится разгадывать загадки, испытывать терпение и проходить квесты на выживание в корпоративном хаосе, то в «Профессиональные Комплексные Решения» вам точно понравится. Зарплата здесь, вроде как, приличная, соцпакет обещают хороший. Только вот получить всё это вам вряд ли удастся, потому что… сюрприз! Вакансии в компании — призраки.

Рассказ будет коротким, но поучительным. 10 марта откликаюсь на вакансию. Через пару дней звонит HR, разговор тёплый, уверенный: «Вы нам идеально подходите! Остался один финальный этап». Отлично, думаю, уже пакую чемодан.
Через три дня приходит сообщение: «Вы наш кандидат, предложение вот-вот». Только давайте подождём немного — скажем, до следующего понедельника. Ладно, бывает. Наступает понедельник — молчание. Пишу сам, ответ приходит вечером: «Ой, немного задерживается, к концу недели точно всё будет».
Спустя ещё неделю отписываюсь снова. Ответ? «Извините, вакансия закрыта, мы никого не нанимаем».
ВОТ ЭТО ПОВОРОТ!
А теперь вопросы. Зачем устраивать цирк, если никто не собирался никого нанимать? Кто вообще отвечает за адекватность HR-процессов? И сколько ещё соискателей потратят своё время впустую?
Подозреваю, что такие «вакансии» — просто инструмент для изучения рынка. Типа тестируют спрос, при этом не думая, что люди тратят своё время, ожидая реального предложения.