строительный трест-12 СТ-12 — трест в прямом смысле, где людям место у стенки, а не за столом

Коллектив действительно нормальный. Работают в основном инженеры и проектировщики, кто остался — с головой и опытом. В отделе у нас сидели Катя, Миша, Лев — каждый с боевым стажем и чувством юмора, иначе бы тут не выжили. Офис находится рядом с метро — с этим удобно, утром можно было заскочить за кофе и к 8:00 быть на месте, как и требует наш «барин». Ну и всё на этом.

Я пришёл в «Строительный трест-12» в феврале 2023 года, сразу понимал, что зп ниже рынка, но решил взять паузу между проектами — думал, будет временно. Летом собственник (он же топ-менеджер, он же главный по всему) начал агитировать, что с января 2025 будут “большие изменения” — дескать, наконец-то достойная оплата, премии, новые задачи.
Январь наступил. Вместо повышения — цирк. “Доплата” теперь называется премией, которую нужно вымаливать лично перед ним каждый месяц. Он реально собирает людей по одному, чтобы они рассказывали, чем заслужили премию. А если ты не задерживаешься до 19 и не стоишь у офиса к 7:59 — ты, по его логике, «так себе сотрудник». Это не рабочая атмосфера, это психологическое давление. На планёрках срываются на людей, обвиняют в саботаже, вместо внятной задачи — “догадайся сам, что я хочу”. В январе уволилось четверо из нашего этажа. У нас в отделе Миша прямо с утра написал заявление и ушёл, не стал ждать, пока его будут за уши тянуть к ковру.
Я своё оттрудился . Уходить надо, пока не начались совсем тёмные времена. Деньги не платят, требования растут, мотивации нет. Трясут за каждую копейку, а в лицо тебе — «будь благодарен, что вообще работаешь».