Карьерная поддержка careerspace

Я уволился после конфликта с собственником, и были опасения, что он может дать негативную обратную связь, если позвонить в компанию. сareerspaсe заранее проработали этот сценарий: они подсказали, как легально закрыть этот риск, предложив указывать для рекомендаций не директора, а руководителя смежного отдела, с которым у меня сохранились хорошие отношения. Также меня подготовили к вопросу о причинах ухода, чтобы я отвечал нейтрально и конструктивно, без негатива. В итоге новый работодатель даже не вышел на моего бывшего начальника, а я спокойно прошёл все этапы и получил оффер.

нет