Adidas (Адидас Россия)
отзыв о компании Adidas (Адидас Россия)
- Руководитель подразделения 2017-11-16 15:07:12 3 308
Положительные стороны
не обнаружено
Отрицательные стороны
Худшего собеседования у меня еще не было.
Очень жаль потраченного времени. Разочарование полное.
При предварительном звонке мне конечно же детально не уточнили условия которые они предлагают, но это и понятно, но и не было сказано, что например мои заплатанные ожидания будут в РАЗЫ меньше. Встреча в офисе была с менеджером , после присоседилась менеджер направления и тут началось... С подобным хамским поведением я не сталкивалась наверное еще никогда, тем более на собеседовании. Она постоянно перебивала на полуслове, ставила под сомнения все мои профессиональные достижения, т. е. прямо так и говорила, что то я сомневаюсь чтобы вас и на повышение? и все в таком духе, после еще уточнила, почему у меня такая высокая планка ожидаемого уровня дохода в резюме, мы предлагаем почти на треть! меньше , и добавила с такими то запросами, вы так еще долго будете работу искать,!? Это как? Да я как бы если уж на то пошло и не тороплюсь. Тебе менеджер какое дело?! Вы либо рассматриваете мою кандидатуру либо зачем вы меня вообще позвали??? Я возмущена поведением менеджеров, сидели тут же нелестно отзывались о своих же сотрудниках, что вот в этом отделе у нас они вообще какие то не амбизиозные, эта сидела вся ломалась, а ее интонация это просто, такое жеманство, брррр... Да какие они вообще динамичные и какие они вообще классные и прям вообще мы такие лидеры и такие крутые, в итоге спросила счастлива ли я, получив утвердительный ответ добавила я не вижу в вас лидера,
да на каком основании вообще можно делать какие либо выводы. Менять, менять весь состав HR менеджером и иже с ними. Лицемерие полное. Если на этапе собеседования с кандидатами такое общение, то что можно говорить о коллективе. Не удивительно, что за последний год у них такой отток кадров.
до 2-х минут
Подождите
Добавление комментария
Информация
Постоянно в развитии!
Зачем писать отзывы?
Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.
Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!
Добавить отзыв