РЕНЕССАНС СТРАХОВАНИЕ ОТДЕЛЕНИЕ ПРИМОРСКОЕ
Ренессанс Страхование
- Специалист по страхованию 2018-10-13 19:54:41 2 528
Положительные стороны
Оформление по ТК Семинары для сотрудников
Отрицательные стороны
Тоже хочу вставить своё слово. Устраивалась на должность специалиста по страхованию в Центр Обслуживания Клиентов. Начну с собеседования. Условия 30000- оклад полностью белый, + бонус 9000, + % с каждой продажи полиса ОСАГО (я уже сразу подумала о том, какой может быть процент с ОСАГО, если работа в ЦОКе подразумевает в основном продажу и продление ОСАГО, то есть, процент должен получаться большой), оформление по ТК, карьерный рост , меня всё устроило, я отправилась на собеседование к руководителю самого ЦОКа. Пришла, пообщались, из разговора поняла, что бонус выплачивается со второго месяца работы (сочла это логичным) и складывается она из плана 3 ЦОКов, похвал и подобной ерунды. Итого 30000- налог= 26100 + возможная премия, + % Ну, так, более менее, заверяли, что от 40 000 стабильно.Ладно. Приступив к работе, я столкнулась с огромным потоком информации.Куча инструкций, правил и основ.Это всё ясно, я и не против учить и вникать, только вот девочка, которая меня обучала толком на мои вопросы не отвечала.Из-за того, что я в сфере страхования не трудился а, они периодически возникали. Ответа я не получала, приходилось спрашивать у остальных ребят. Руководителю данного ЦОКа пофигу на всех абсолютно, странно, что она руководитель.У меня был семинар, о котором я даже не знала и на который я еле успела.Оповещение о нём пришло мне на почту, а я была выходная, поэтому доступа к рабочей почте не имела.Руководитель даже не оповестила меня и ещё одну новенькую девочку, ссылаясь на то "ай, я забыла". Пообщавшись с коллективом, я поняла, что о премии со второго месяца можно и не мечтать.Она выплачивается с 4-5. % с ОСАГО, как мне сказали на собеседовании - нет.% только с личных продаж НСок, % крайне мизерный. О карьерном росте можно забыть, в ЦОКе на позиции специалиста сидят по 2-3 года и только потом повышаю до старшего специалиста, без прибавки к зп. Коллектив, кстати, так себе, хороших людей мало. + колл центр постоянно давал клиентам неправильную инфу, поэтому, они срывались на сотрудников ЦОКа. Уволилась и не советую туда устраиваться.
до 2-х минут
Подождите
Добавление комментария
Информация
Постоянно в развитии!
Зачем писать отзывы?
Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.
Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!
Добавить отзыв