ООО "Стерлинг"
- Сотрудник 2020-02-18 05:21:43 2 276
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
В компании происходит полнейшая вакханалия. Такое ощущение, что находишься в дурдоме, только нет на тебе смертельной рубашки. Тебе со всех сторон курят прямо в лицо кальян и айкосы, сидишь, как в дешевом притоне весь провоненный с постоянном рвотным рефлексом, не хватает только проституток на диванах. При этом руководитель заявляет, что надо работать круглосуточно, в том числе и ночью, при этом все за тот же «оклад»за вычетом «штрафов», регулярно для поднятия боевого духа вновь набранных новобранцев даёт обещание о неких бонусах, но при этом из каждой заработной платы всех «штрафует» за ерунду. При трудоустройстве не сообщают, что первая заработная плата только через 1, 5 месяца, если до этого счастливого момента досидите. Руководители постоянно играют в теннис, нарды, курят кальян, дымовуха на весь этаж, зачем там некий «операционный директор» для меня осталось загадкой, так как работает он крайне редко, но позиционирует себя как хорошо разбирающийся во всем ровно за 5 минут.C каким бы вопросом кто бы к нему не обратился, он всем говорит, что безумно занят. Директор с заискивающим взглядом и бегающими глазками всем сообщает, что он супер хороший чел, которого все обманули, пытаясь развести тебя на жалость, чтобы не доплатить тебе чёрную заработную плату. Требуют сканы паспортов, чтобы потом угрожать сотрудникам лично. Рабочее место не обустроено, дореволюционные ноутбуки, дешевая мебель с авито. Клиентов обманывают, сотрудникам недоплачивают, либо выполняют с кучей так называемых выдуманных штрафов. Пытаются нанимать молодых людей, считая их безграмотными ботами. Отношение как к стаду тупых и бесправных баранов, которые все время что-то должны. Законы РФ данной организации чужды, так как руководители с Таджикистана, если хотите пощикотать себе нервы, посмотреть, как первый месяц все стараются проявить себя, работая за четверых, Вам сюда. Если реально смотрите на вещи, лучше не терять время, чтобы потом не разочаровываться, как все сотрудники.
до 2-х минут
Подождите
Добавление комментария
Информация
Постоянно в развитии!
Зачем писать отзывы?
Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.
Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!
Добавить отзыв