КАЗАНСКОЕ УПРАВЛЕНИЕ ЭЛЕКТРОСВЯЗИ ОАО ТАТТЕЛЕКОМ

Работаю в компании 3 месяц в офисе продаж,каждый день вкладывают деньги в симкарты,которые никто не покупает,а нужно делать тренд на день.Денег не вижу,обман.Новые сотрудники не успевают доработать до премий,которые только на 4 месяц начисляются,а план продаж стоит с 1 месяца.Очень нечестный лживый работодатель сети продаж и те,кто придумал так измываться над сотрудниками.Работа по типу Тяньши сети,мол,больше вложись-больше получишь.И все ждут своих премий.Но работодатель тут же придумывает штрафы,ревизии,нарушения новоиспечённых регламентов и приказов.Деньги из компании не должны уходить и поэтому ставятся нереально завышенные планы продаж.Заставляют ходить по домам,по улицам,совершать обзвоны и навязывать услуги.Много симкарт оформляются незаконно на людей,которые даже не знают,что на них оформлены симкарты.К этому принуждает начальство,каждый день выносящее мозг.Шамилова Г.И каждый вторник собирает начальников офисов продаж и трясёт с них планы,объяснительные с сотрудников,обязывая брать на себя рассрочки,симкарты,то есть складываться,так как бонус Шамиловой напрямую зависит от реализованных планов компании.