Сеть супермаркетов Ярче

Страна: Россия

Сфера деятельности: Оптовая и розничная торговля, Супермаркеты и Ритейл

Сайт: узнайярче.рф

Искала работу продавцом-кассиром, увидела на их сайте вакансию, написала... Через 2-3 дня перезванивают и приглашают на собеседование, приезжаешь и наблюдаешь группу людей, которых на то же время, то же пригласили... Эта группа знакомится с менеджером по подбору персонала, с компанией и т.д. Менеджер говорит, что по окончании собеседования будут озвучены имена тех кто прошел... И так собеседуемся,... Заканчиваем... И, о, чудо!!!! Все подходят по стандартам компании. Каждого распределяют по магазинам на "Ознокомительный день" , этот день длится 12 часов ( умные люди столько там не выдерживают), не оплачивается, а работаешь на ровне с опытными сотрудниками... После этого директор отписывается менеджеру по подбору персонала и дает оценку твоей бесплатной работе, а ты в свою очередь звонишь менеджеру и рассказываешь что тебе понравилось и что нет... ( Для какой цели не понятно) И потом тебе сообщают, что ты не прошел "Ознокомительный день!!!!!!!" Вывод: используют наивных людей, как бесплатную рабсилу! PS: За такую работу ( прием+выкладка+касса+мытье полов+выпечка+видеонаблюдение по мониторам в зале) 26 000р. смешные деньги. Если вы раб, то вам в "Ярче")))

Отзыв сотрудника Мария о компании Сеть супермаркетов Ярче

  • 2018-02-19 18:35:12 3 646
Положительные стороны

Не увидела

Отрицательные стороны

Искала работу продавцом-кассиром, увидела на их сайте вакансию, написала... Через 2-3 дня перезванивают и приглашают на собеседование, приезжаешь и наблюдаешь группу людей, которых на то же время, то же пригласили... Эта группа знакомится с менеджером по подбору персонала, с компанией и т.д. Менеджер говорит, что по окончании собеседования будут озвучены имена тех кто прошел... И так собеседуемся,... Заканчиваем... И, о, чудо!!!! Все подходят по стандартам компании. Каждого распределяют по магазинам на "Ознокомительный день" , этот день длится 12 часов ( умные люди столько там не выдерживают), не оплачивается, а работаешь на ровне с опытными сотрудниками... После этого директор отписывается менеджеру по подбору персонала и дает оценку твоей бесплатной работе, а ты в свою очередь звонишь менеджеру и рассказываешь что тебе понравилось и что нет... ( Для какой цели не понятно) И потом тебе сообщают, что ты не прошел "Ознокомительный день!!!!!!!" Вывод: используют наивных людей, как бесплатную рабсилу!

PS: За такую работу ( прием+выкладка+касса+мытье полов+выпечка+видеонаблюдение по мониторам в зале) 26 000р. смешные деньги. Если вы раб, то вам в "Ярче")))

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавление комментария

Регистрация / Авторизация ∨


Комментарий


Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий