Stone Hedge
Страна: Россия
Сфера деятельности: Оказание услуг, Строительство и ремонт
Телефон: +7 (495) 320-91-75
Сайт: stonehedge.ru
Компания «Stone Hedge» под видом поиска сотрудников закрывает вопросы с проверками своих менеджеров в офисах продаж. Очевидно, жадность руководства не позволяет осуществлять проекты "Mystery Shopping" при помощи компаний-подрядчиков. На собеседовании они вам предложат посетить их офисы с целью оценки работы менеджеров, после того, как вы осуществите проверки, предоставите отчетность и они получат от вас всю необходимую информацию и комментарии - вы станете им не интересны. Возможно, не они первые таким образом экономят, и все бы ничего, то тут абсолютная некомпетентность сотрудников HR сразу раскрывает этот обман :) Очевидно, в заведениях, где получали образование Плахута Анастасия и ее руководитель Кучеренко Виктория (либо профильного образования у них вовсе нет), - не рассказали о процессе ведения деловой коммуникации. Обратной связи по результатам собеседований вы не получите, но мало того, на звонки и письма они сразу перестают отвечать. Результат - молчание)) Что это, трусость или халатное отношение к работе? Ведь сообщать даже отрицательный результат соискателю входит в обязанности hr-специалиста в компаниях с высоким уровнем деловой этики. О квалификации проверенных менеджеров не стоит даже упоминать. Но, какой персонал может набрать HR отдел, не владеющий проф.навыками? Только под стать себе :)
Отзыв сотрудника Елена о компании Stone Hedge
- Елена 2020-02-13 13:03:09 3 134
Положительные стороны
Соцпакет, обучение, офис в центре мск, зарплата вовремя. Работаю секретарем полгода, обучение и правда есть и неплохое. Адаптировалась долго, ибо обязанностей было достаточно, но месяца через полтора вошла в режим и сейчас не вводит в панику, когда нужно подготовить переговорку, а ты только начала рекламу по стойкам раскидывать, стала всё успевать.
Отрицательные стороны
Без многозадачности никуда, я как-то управлялась в первые месяцы, но при мне уволили девочку из-за того, что она не успевала и этим тормозила работу остальных. Секретарь может и не звучит гордо, но от нас не так уж и мало в офисе зависит.
до 2-х минут
Подождите
Добавление комментария
Информация
Постоянно в развитии!
Зачем писать отзывы?
Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.
Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!
Добавить отзыв