Сеть магазинов "Гроздь" или ООО "Центр реструктуризации"

Страна: Россия

Адрес: Энгельс

Сфера деятельности: Супермаркеты

Сеть магазинов "Гроздь" или ООО "Центр реструктуризации" Отзыв сотрудника Мария о компании Сеть магазинов Гроздь

  • 2013-04-09 00:15:39 3 238
Положительные стороны

Протрудился а в данной компании почти 5 лет. Положительные стороны сложились потому что повезло с директором и коллективом. Можно было отпроситься, если возникали проблемы. В дружном коолективе было физически и морально легче работать.

Отрицательные стороны

Начну с отдела поиска и кадров. Девушки, которые там работают-бывшие работники магазинов. Только вот короны на головах и пальцы веером. В кабинет не прорвешься, очередь до лестничных клеток доходила, а они или чай пьют или на перекур ушли. Элементарную выписку из трудовой 2 часа ждать приходилось. Когда только устраивалась, разговаривали так снисходительно, будто я им за это обязана. В учебном центре более адектавные, но все такие же любительницы чаи гонять. Опаздывать на занятия нельзя, но при этом ждешь по 20-30 минут, пока не приглашат. при чем что учебное время занимает 1 час в день. Стажировка в магазине от 2-х полных дней до недели в зависимости от должности, и за это не заплатят!! Зарплата серая. Ни один нормальный банк не хотел с такой окладной частью кредит выдавать, а кто одобрял-под 30-50% годовых. Рабочий день 14 часов, присесть нельзя. Персонала не хватает, кто-то расчитывал на халяву, а кому-то действительно тяжело. На боличный не расчитывайте, он оплачивается из резерва магазина, т.е. за счет премий других сотрудников. Хотите в отпуск?? Хренушки. В офисе расписываетесь за нормалые отпускные, а на руки выдают 1 000 руб. и право отдохнуть, если дозволит директор, 2 недели. Не устраивает-уволняйтесь. При увольнении, если не брали отпуска получаете компенсацию. 6500-7500 руб (оклад) за каждый отработанный год. минус подоходный налог. Если вы учитесь, учебный отпуск на сессию не выдается. Если нормальный работодатель меняет страховые полиса своих сотрудников, то здесь это нужно делать самому. Высшее начальство работников магазинов вообще считают тупыми рабами, оштрафовать могут за что угодно. С покупателями спорить нельзя, иногда такое быдло попадалось, что у некоторых девченок истерика начиналась, потому что их грязью поливали, и то что их зарежут или еще чего, а они не имели право на хрен послать, потому что покупатель всегда прав. Охрана отвратительна- одни дудушки и бабушки. так что и получалось, что продавец (или кассир) он же охранник, он же грузчик, уборщица в одном лице, независимо от половой принадлежности. Прав маловато, а вот обязанностей дохрена. Идите туда на подработку. или набраться опыта, приобрести жизненную "стрессоустойчивость". На лавры не расчитываейте

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавление комментария

Регистрация / Авторизация ∨


Комментарий


Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий