Управление перспективных технологий

Страна: Россия

Сфера деятельности: Бизнес

Группа Компаний «Управление Перспективных Технологий» создана в 1989 году в рамках программы Академии наук СССР для работы в области телекоммуникаций. Основная цель компании – развитие коммуникаций и информационного пространства; обеспечение качественных, надежных систем обработки и передачи информации на основе новейших телекоммуникационных технологий. Сфера деятельности группы компаний «Перспективные Технологии» - комплексная системная интеграция, что подразумевает полную совокупность мер по анализу, проектированию, внедрению, сопровождению и развитию информационной и телекоммуникационной систем Заказчика. Построение волоконно-оптических линий связи для «Центра управления полетами Российского космического агентства» и «Российского информационного агентства» (ИТАР-ТАСС) позволило ГК «Перспективные технологии» стать одним из первых «системных интеграторов» на территории бывшего СССР и ведущей компанией по внедрению волоконно-оптических технологий в России. Сегодня численность ГК «Перспективные технологии» около 500 человек. У нас работают представители различных специальностей - это и геодезисты, геологи, экологи, проектировщики ВОЛС, СКС, IP-телефонии, СКУД, инженеры, сметчики, строители и т.п. Есть профессионалы и молодежь. Мы постоянно развиваем наших сотрудников, повышаем квалификационный уровень и заботимся о благосостоянии нашего персонала.

Все отзывы о компании Управление перспективных технологий Управлять профилем работодателя

Отзыв сотрудника Геннадий о компании Управление перспективных технологий

Геннадий 2021-10-14 18:06:29 3 362

Положительные стороны

Офис в Москве, белая зарплата

Отрицательные стороны

Дом престарелых для отставных военных моряков.
Сюда приходят ожидать старость.
"Упал-отжался", "ать-два", "приказы не обсуждаются, они выполняются". Формализм, бюрократия, демогогия.
На все это накладывается тотальная экономия на всем.
Сотрудников нагружают доп. обязанностями не по профилю, за которые никак не платят.
Готовьтесь выполнять все подряд и со сроками "вчера", ночевать на работе, разгружать машины и пр.
Так же придется мотаться в длительные командировки в Мурманск, где 1 мес тепла в году, ветра и дожди.
Коллектив в основном (но не полностью), гнилой. Подставы, сплетни, оговоры для получения звезд на погоны за счет других, обычное дело.
Оклад 10%, остальное КТУ, которое уменьшается прихотью начальника и ГД по щелчку пальцев.
Никому не советую сюда идти, выжить можно только будучи гнилым внутри, либо бесчувственным овощем

...

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавление комментария

отрицательные отзывы все отзывы положительные отзывы

...

Добавить отзыв

...

< Вернуться к списку отзывов

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

Пользователей

Отзывов

Комментариев

Компаний

Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!