ООО "Дриллинг Индастриал Системс"

Расположение офиса.

В вакансии не прописано, что существенная часть з/п выведена в премию. Об этом упоминается на собеседование. Так же в договоре нет ссылки ни на какие Положения о премировании (что, кстати, не совсем законно). Итог: лишили части премии легко и просто) А расчет при увольнении произвели по голому окладу. Поясню про наказание: работа, за "не своевременное выполнение" которой, наказали долги за год предыдущего работника. Четких сроков установлено не было. Делала, как появлялось свободное от "текучки" время. Руководство предупреждалось, что большая загрузка по текущей работе. Когда меня, наконец , услышали работа была мной сделана.