ритейл бизнес солюшнз: Ответ на предыдущий отзыв

нет

Вы совершенно правы, что к любой оценке необходимо подходить рассудительно, без излишних экспрессивных эмоций для того, чтобы эта оценка была объективной.Ваше утверждение, что « Руководители отделов иногда неверно интерпретируют задачи, иногда ошибки распространяются в обе стороны» неконструктивно, не содержит описания конкретных фактов, поэтому не является объективной оценкой взаимодействия сотрудников рбс при решении бизнес задач.После публикации на сайтах отзовиках под вымышленными именами нескольких заказных «фейковых» отрицательных отзывов о компании и предложений удалить эти отзывы за определенную плату, компания рбс обратилась ко всем своим сотрудникам, работающим в компании в настоящее время и когда либо работавшим за все время существования компании, а также нашим партнерам, клиентам, с просьбой опубликовать реальную информацию о компании, свои впечатления о работе в компании, о клиентском сотрудничестве с нами.Закономерно, что положительные отзывы значительно превалируют над отрицательными, так как в отрицательных отзывах информация о компании была искажена настолько, что вызвала возмущение среди сотрудников, клиентов и партнеров , что повлекло за собой их желание написать ответные отзывы .Оценка негативной динамики финансового роста не более, чем философское измышление, далекое от реальности. Компания не прекращает продаж и поставок оборудования, не сокращает штат сотрудников, не вводит простой либо неоплачиваемые отпуска для своих работников, не сокращает расходы на персонал, заработная плата всегда вовремя , в полном объеме, обучение сотрудников за счет работодателя продолжается согласно графику обучения.рбс компания, в которой сотрудники работают долго , в сегодняшних реалиях рбс осталась стабильной компанией, наше оборудование востребовано.