Курс Ирины Чумак "Уверенный старт на Wildberries для менеджеров"

Страна: Россия

Сфера деятельности: Бизнес

Онлайн-школа

Отзыв сотрудника Инкогнито о компании WildBerries

  • 2022-12-22 07:14:55 3 71
Положительные стороны

Нет

Отрицательные стороны

Склад Барнаул Ленина 154. Пришел на собеседование к назначенному времени, охранник сказал ждать «старшего». Прошло мин 10 народу стало около 20ти человек. В итоге все мы простояли 1 и 20 мин (хотя, на минуточку, собеседование назначено на 14-00), некоторые психанули и ушли. Когда спрашивали у охранника он лерзко отвечал, что старший занят и как освободится придет (класс!). Пока стояли наблюдали, как сотрудников выходящих со склада через турникет жестко досматривают. Самое неприятное это когда сотруднику нужно снимать обувь и вставать на грязнючий коврик, который никогда не стирают и не чистят. Далее наконец-то заявился «старший», некий Антон, который дерзко начал разговаривать, раздал какие-то анкеты, мы их заполнили. Далее повел нас через турникет на склад и продолжил все рассказывать. На складе очень холодно, кто-то работает в куртках, шапках и теплой обуви, многие ходят кашляют, женщины таскают тяжелые коробки. В столовую старший не стал заводить, но в принципе и издалека было видно, что там творился ужас, столы там вообще не вытирают. Стоит несколько автоматов с гозировкой, кофе, бичкой, шоколадками, все конечно же стоит дорого, чтобы кушать так каждую смену. Воду в чайник нужно набирать из раковины в туалете, микроволновка вообще не греет еду, однажды поставил на 10 мин небольшой контейнер еды и он был полухолодный(( все жалуются на нее, но никаких изменений нет. Туалеты одни как для женщин так и для мужчин. Бумаги нет, сушить руки не чем. Про унитазы не буду рассказывать, там все плохо. Из кабинок 10ти работают только 3((( вода из крана ледяная. Когда пришел к столам в первую свою смену никто мне даже ничего не объяснял, кинули и ушли со словами «учись, если непонятно спрашивай у кого-нибудь», а все как бы заняты и все хотят заработать как можно больше (сделать больше пиков), и отвлекаться моим коллегам просто невыгодно. В итоге за несколько смен я узнал немного, так как не было человека который меня бы обучил. Зарядок на все планшеты, на которых работают сотрудники не хватает и каждую смену кто-то бегает берет у кого-то зарядку постоянно и так весь день. Ножей канцелярских не хватает, ручек тоже, как я потом узнал люди приносят свои лично купленные. Я так и сделал спустя несколько отработанных смен, но они потом каким-то образом куда-то исчезли. Утюги, которыми спаиваются (закрываются) упаковки часто не трудился и и допроситься до старших сделать их просто нереально. Кук-то была ситуация девушка пришла и ушла, потому что никак нельзя было работать без этого утюга, а потом наезжают что людей не хватает и люди не хотят выходить работать. И про форму, в начале никто про форму ничего не говорил, потом услышал от коллег, что нужно обязательно что-то приобрести из фирменных вещей (футболку, штаны или кофту) иначе тебя оштрафуют, а стоит каждая вещь от 2000 и покупать ты ее должен за свой счет иначе тебя штрафанут. В общем дурдом полнейший. Склад холодный, люди болеют, не приходят потому что уходят на больничные, начальство наезжает и угрожает увольнением, ибо человек мало, пиков мало, мало обрабатываемого товара, хотя логично что люди болеют. Графика как такового нет, даже в договоре прописано что график свободный, но старшие заставляют работать 2 на 2 - абсурд. Плюс ко всему говорят что первый месяц у новичков нет штрафов (пизд—ж) есть! Списывают непонятно за что (у всех!). Есть общая конференция в которой отписываются о штрафах в итоге у девушки штрафов было на 120.000 с чем-то тысяч. Не илите сюда, ребята, условий нет никаких, убиваешь свое здоровье, работаешь как бомж, убиваешь свою одежду, ежедневно мараешься и приходится брать сменку в которой не стыдно выходить на улицу и добираться до дома, выходишь со склада тебя шмаляют по полной, дабы ты ничего не стырил, со столовой выходишь с этими бедными контейнерами из под еды, их у тебя тоже попросят достать и пакета пропикать, вдруг там тоже че-то стырил и спрятал, и это на виду у всех, и на виду у людей которые ежедневно приходят на собеседования и стоят на все это смотрят. Заработать можно, но с этих денег у тебя потом кучу денег списывают. К примеру затрудился за 4 смены 10.000, у тебя спишут 6000 штрафов. Начальство наседает чтобы сотрудники делали как можно больше пиков и в то де время говорят лучше проверять товар - противоречие, потому что либо ты все делаешь медленно и внимательно осматриваешь товары, либо быстро все пикаешь не проверяя, и так и так кучу штрафов. Еще может быть такое что ты пришел в свою смену ю, а все столы уже заняты (ну пришли допустим люди с ночной смены) и тебе ничего не остается как идти домой - класс! НЕ РЕКОМЕНДУЮ, ОДНОЗНАЧНО.

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавление комментария

Регистрация / Авторизация ∨


Комментарий


Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий