Симбат тойз

нет

Рискну предупредить всех будущих соискателей работы в этой компании. «Подбор персонала» не более чем спектакль, который верные слуги ставят для своего барина. Это подтверждает как количество вакансий на hh, которые висят месяцами, так и сам процесс собеседования. Все на 100% выглядит как обычная имитация бурной деятельности отдела hr. Собственнику компании показывают сколько людей буквально стоит на пороге и умоляет их нанять, а кто будет избранным решать только ему. В начале все стандартно: отклик телефонный разговор с hr менеджером [В.] [Л.] с восхвалением компании Симбат небольшой и несложный тест приглашение в офис на собеседование с собственником. Проводятся они только по вторникам и четвергам. Вы должны присутствовать очно, собственник может быть как очно, так и по видеосвязи (!). В назначенное время на ресепшене собирается 15 30 кандидатов, которые уже распределены по очередности вызова на поклон. Вокруг суетятся 3 4 hr менеджера, для которых важно удержать человека в офисе и довести до кабинета, особенно если начало собеседования для всех сдвигается (в моём случае с 18:00 почти до 19:00). В кабинете присутствует около 8 человек, в том числе руководители разного уровня и hr менеджер. В моём случае разговор довольно высокомерно вели двое мужчин (был ли среди них собственник неизвестно), остальные все молчали. Тон беседы больше похож на допрос, ответы соискателя не дослушивают, перебивают и задают следующий вопрос. Собеседование идет всего 5 7 минут. Обещанной всей армией hr обратной связи разумеется не было. Делайте выводы.