В совокупности хорошо, ремонт авто в ремзоне, есть недорогая столовая
Тяжёлая работа не оплачивается в меру, придуманы правила которых невозможно придерживаться
Честный работодатель. Известная компания. Выплаты без задержек. ДМС.
Повышение заработной платы.
Неплохая работа для студента, на неполную ставку, если вы хотите попробовать себя в крупной компании, но не имеете никакого опыта, чтобы просить хорошую зарплату
Зарплата просто копеечная, 28 до вычета за 40 часов. Рост в моём отделе тоже был невозможен, потому что руководство выделило всего одно место в штате для разработчика (и он уже был, когда я приходил на стажировку)
Организация работы, грамотный руководитель, работа команды, взаимодействие с дистрибьютором
Логистику и подбор кадров
Оформление по ТК РФ, все гарантии и компенсации, прозрачная мотивация.
Руководство обсалютно безразлично к подчиненым и относиться к сотрудникам как человеческим ресурсам, по факту ненормированный рабочий день от 10-11 часов в день, ставят порядка 15 дополнительных задач которые материаль
Работать можно. Главное не попасть в отдел Поповой Анны - РСМ Лен обл, это дно. Данный "сотрудник" не умеет воо
Что касается недостатков, то они есть как и в любой другой компании. Но тут больше преступная халатность. Моя трудовая деятельность проходила в Лен обл. На тот момен
Их нет, кроме тех, что до того , как попасть на склад ( это когда вы 10 дней тратите на обучение за которое вам никто не платит) с вами общаются...
как прошёл мой первый рабочий день в компании " Pepsiсo" в подразделении " Вимм Биль Дан". С самого начала хочу написать, что если этот отзыв читает кто-то нибудь
Положительных сторон не увидел
Компания ни платит даже обещанную з/п. Условия гадкие от слова совсем, гсм не оплачивают, тратишь больше чем зарабатываешь. От руководства ни какой обратной связи. Н
Пригласили на собеседование
Приехав меня всячески отговаривали устраиваться, работа сложная и грязная и т.д. Потом два мужика стали учить составлять резюме (зачем мне это). В конечном итоге мне
Мед книжка
1) бонусная часть Выплачивается не пойми как. Ты выполнишь или перевыполнишь план, компания найдет как недоплатить бонус. 2) Повышают план до небасного предела, чтоб
Близость к дому,коллектив,специальная одежда, питание в ночное время суток
Питание в дневное время суток,отдых во время рабочего процесса
Гарантированная ЗП и только это и все
ЗП слишком мала и не соответствует реалиям
Хороший коллектив. Супервайзер был отличным, работа несложная сама по себе
повысить заработную плату, труд и оплата труда несоизмеримы
Близость к дому, хорошой коллектив (может быть не у всех), белая зарплата.
Уменьшить кол-во задач.