Положительные стороны

Удобный график, удобное расположение. Так же плюсом коллеги.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Ложь. Фальшь. За слова не отвечают. Не буду давать конкретных цифр, но это жесть, сначала ты получаешь оговоренный оклад первый месяц(т.е без мотивации), было оговорено, что оклад идет только первый испытательный месяц. Месяц прошел, исп. срок вроде как прошел, за...

Подробнее >>

добавить комментарий
Положительные стороны

удобное расположение (метро-офис), замечательные коллеги

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Дезинформация о заработной плате. Собственно моя история: 1. Устроилась на работу,вакансия простая, зп соответствующая. Все логично. 2. По просьбе руководства меня переводят на другую должность, с большим объемом работы и вообще другим отношением. В следствии чего зп ( по словам руководства) стано

Подробнее >>

добавить комментарий
Положительные стороны

Хорошая и стабильная фирма. Большой простор для принятия собственного решения при наличии разработанных алгоритмов и инструкций. Руководство-супер, соответственно и построенная сеть персонала хороша в своем большинстве. Зарплата - достойная, но...

Подробнее >>

Отрицательные стороны

На любой работе- человек раб начальника. Если отсутствует собственная цель, то не интерес ни высокая зарплата не сделают вас счастливым. Недостатки- это внутренние барьеры каждого человека. В фирме их нет. Все, что обещается-все выполняется. И даже более чем. Отсутствует...

Подробнее >>

добавить комментарий
Положительные стороны

Коллеги показались адекватными

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Проходил обучение на позицию оператор колл-центра. Сразу оговорюсь, что опыт работы на звонках у меня достаточный. Однако по результатам обучения мне сообщили, что я им не подхожу, т.к. директор подразделения обнаружила в моих тестовых звонках критические ошибки. HR обещал, что...

Подробнее >>

добавить комментарий
Положительные стороны

Понимающее начальство в личных вопросах сотрудника.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Компенсация своих расходов за счёт зп сотрудников. При увольнение мне должны были по мимо окладной части выплатить честно заработанную премию в размере больше 20 т руб, но вместо этого мой бывший руководитель по телефону ответил кратко и емко - оклад...

Подробнее >>

добавить комментарий