Если строить из себя дурочку, которая готова идти во всем на уступки не уволят.
Клиентоориентированности - ноль. Это в первую очередь относиться к центральному офису. Если сотрудник реально хочет, чтобы клиент был доволен, а не тупо влияет из него деньги - это плохой сотрудник. В данный момент в студии работает продюссер, от которого центральный...
Достоинство только в том, что в других городах есть сотрудники которые уже работают в этой компании долго, но это как правило люди без высшего образования, которым некуда просто идти...
Начнем с того, что руководитель в московской студии на таганке и на пушкинской - Ирина Шевченко- гнида полнейшая, совершенно не ответственная молодая девушка, ей ли ж бы привлечь клиентов, а потом она общается с ними как с гавном, не говоря...
На самом деле интересный проект если бы не странное..., неадекватное, руководство , имею ввиду именно филиалы в Москве ( м. Пушкинская, м. Таганская) Конкретно продюсера-руководителя Ирину Шевченко.
Условия трудоустройства не соответствуют заявленным, никакого Соц.пакета. Устраивают сотрудников по договору ГПХ, таким образом избегая налогов и нарушая закон. После чего, через непродолжительное время людей подводят к увольнению или увольняют по любым причинам, штрафуют, дабы не оформлять на пост
Интересный проект, конкуретноспособный. За невысокую стоимость, участники получают опыт работы перед камерой, мастер классы от наставников, действующих актеров, и съемки в главных ролях. Попробовать с
Не редко, приходилось задерживаться на работе, но чаще, только по собственной инициативе, т.к. не успевала всё доделать в течение рабочего дня. И задерживались во время съемок, т.к. съемки это процесс непредсказуемый и очень интересный.