Положительные стороны

Своевременая оплата труда,теплое помещение ,раздевалка и предоставление спецодежды бесплатно.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Доставку на работу и с нее,условия труда и коллектив.

Подробнее >>

добавить комментарий
Положительные стороны

Бесплатные обеды, подарки детям на НГ. Оплачиваемый больничный

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Не экономить на линейном персонале и по возможности закрывать штат, сотрудников, которые непосредственно работают в ТЗ

Подробнее >>

добавить комментарий
Положительные стороны

Близость к дому, питание сотрудникам, фирменная рабочая одежда, отпуск(не всегда сам можешь выбрать месяца)

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Условия, коллектив, начальство, графики сделать стабильными

Подробнее >>

добавить комментарий
Положительные стороны

Налаженная система обучения, есть наставник, есть план обучения.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Коммуникацию между руководством и рядовыми сотрудниками

Подробнее >>

добавить комментарий
Положительные стороны

Своевременная оплата труда , лояльный и дружный коллектив

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Условия труда , поднять зарплату ,установить охрану для безопасности.

Подробнее >>

добавить комментарий
Положительные стороны

Возможность реализации своих идей, новые задачи, постоянные перемены и коллектив.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Оплату труда. Социальные гарантии.

Подробнее >>

добавить комментарий
Положительные стороны

Близость к дому,скидка для сотрудников на все товары.Зарплата вовремя

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Начальству быть людьми и слушать своих подчиненных.

Подробнее >>

добавить комментарий
Положительные стороны

Близость к дому, нет задержек к выплате зп., премии, поощрения

Подробнее >>

Отрицательные стороны

За такой труд очень маленькая оплата труда

Подробнее >>

добавить комментарий
Положительные стороны

Своевременные выплаты. График работы, проведение обучения. Рост и развитие, освоение языков.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Коммуникации, возможность премирования за переработки.

Подробнее >>

добавить комментарий
Положительные стороны

Стабильность в зарплате.Условия труда,и время отдыха.Выполнение трудового кодекса

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Улучшить стабильность в графике работы и рабочей смены.

Подробнее >>

добавить комментарий