Стабильность.Условия работы. Сплоченный коллектив. Участие в масштабных проектах.
Увеличить заработную плату специалистов.
Близость к дому. Премии к каждому празднику, квартальные премии, годовая премия, официальная з/п, все календарные праздники -выходные. Гос. Учреждение это большой
Можно было бы улучшить многое, отношение руководства к сотрудникам, доплата за переработки, по выходным дням и за переработки в будни, современно оборудовать рабочее место, кабинеты, сделать ремонт сан.узла. Наладить о
Не придумывают работу, нормальные дедлайны, спокойно, обед в любое время
Мизерная зарплата, старые пк на рабочем месте
График,близость к дому,коллектив ..остальное
Зарплата просто минимальная
Стабильность, условия труда
Оплата труда, карьерный рост
стабильность, близость к дому, доступность к метро, график работы
очень низкий доход, не соответствует загруженности
Место для приема пищи
Меня предупреждали, что не стоит идти работать в это заведение г.Кириши, но я решила рискнуть. Очень пожалела об этом. При приеме на работу обзвонили всех предыдущие
более-менее норм коллектив попался, больше нет.
ГУ ПФР (СФР ныне) по ЦАО. Весь отстой начинается в отделе кадров. Приходишь в назначенное время и ждешь,пока дамы в возрасте придут,приведут себя в порядок,поставят ч
Нет
Позвонила девушка из отдела кадров в г. Звенигород, сказала, что понравилось моё резюме и пригласила в этот же день на собеседование. Я отменила все свои дела и подо
Отпуск 36 календарный дней, близость работы к дому, 5дневная рабочая неделя
Коммуникацию между линейным персоналом и руководством, распределение объема работы