Государственная страховая компания Югория

Страна: Россия

Сфера деятельности: Бизнес

Государственная страховая компания «Югория» основана в 1997 г. Единственным акционером компании является Ханты-Мансийский автономный округ — Югра, представленный Департаментом по управлению государственным имуществом ХМАО — Югры.

Уставный капитал компании в настоящее время составляет 1,833 млрд. рублей. Сегодня «Югория» — это универсальная страховая компания, представляющая широкий спектр страховых услуг. Компания вправе осуществлять деятельность по 18 видам страхования и перестрахованию с использованием 89 различных правил страхования.

Уникальность ГСК «Югория» заключается в умении гармонично сочетать в себе надежность государственной и динамичность коммерческой структуры. Высокие темпы роста компании значительно опережают темпы развития страховой отрасли в России. ГСК «Югория» ежегодно укрепляет позиции на российском рынке, стабильно поднимается в рейтинге крупнейших страховщиков России. Приоритетные цели развития компании: рост капитализации, внедрение международных стандартов деятельности.

Поделиться в соцсетях:

 

Добавить отзыв

Отзывы о компании

Положительные стороны

Белая своевременная зарплата

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Отсутствие ДМС, годовых премий. Не адекватные руководители в частности директор филиала Г**** Л. П. не образованная, не воспитанная, агрессивная. То против прививок о

Подробнее >>

Положительные стороны

Не смогла узнать)))

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Звонок от эйчара (или рекрутера), высветился номер телефона с кодом Ханты-Мансийска. Стандартное начало - нашли резюме на хэхэ, у нас есть вакансия, хотим пригласить

Подробнее >>

Положительные стороны

Не ощутил.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

У компании явный план по собеседованиям. Вам 2 часа буду задавать вопросы и просить показать примеры исходного кода, что в итоге кончится ничем. Обратную связь по

Подробнее >>

Положительные стороны

Не успела заметить.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Абсолютный не профессионализм HR Алены. Не знает сама, что спрашивает. Не может отличить методику от метода. Задаёт абсолютно не компетентные вопросы. Забыла тут же,

Подробнее >>

Положительные стороны

Белая компания со стандартными процессами и плюшками отрасли.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Так и не получила обратной связи после финального собеседования хотя прошло более 2 недель, HR на звонки не отвечает. Не рекомендую терять время на общение с компани

Подробнее >>

Положительные стороны

В красках расхваливали свою компанию, что мне не удалось проверить

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Собеседовалась осенью на вакансию программиста удаленно.
Собеседование заняло целых 1,5 часа, где мне расхваливали компанию в красках и подробно расспрашивали дет

Подробнее >>

Положительные стороны

Высокие оплаты труда, хороший коллектив , удобное месторасположение, добросовестное начальство!

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Не обнаружила

Подробнее >>

Положительные стороны

Качество труда , оплата своевременная !
Дружный коллектив идущий к одной цели,

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Не нашла

Подробнее >>

Положительные стороны

У каждого своя картина мира, чтобы сформировать правильное мнение о Компании, коллективе, условиях, без искажений,как минимум нужно всё это увидеть своими глазами и познакомиться.
В Компании 3 года,

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Их можно найти в любой Компании и в каждом человеке

Подробнее >>

Положительные стороны

Белая зп и хороший офис

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Люди не ходите работать в отдел несчастных случаев и болезней в РЦУУ г. Белгород на должность врача эксперта, начальник психически больной, постоянно говорит об интимной, в каждой шутке упоминаются гениталии человека, отвратительный мужчина, хамит, унижает сотрудников, до меня было очень...

Подробнее >>

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий