Отзывы

Отрицательные стороны: нема

Положительные стороны: Швидко Гроши – это настоящий спасатель в трудную минуту. Я получила займ в течение нескольких минут, и деньги пришли прямо на карту. Очень простое оформление, без лишних бумаг и ожиданий. Особенно нравится, что все условия очень понятны, никаких подводных камней.

Отрицательные стороны: Странно, что о минусах никто не говорит — неужели их нет? За пять лет работы в любой компании найдутся моменты, которые вызывают вопросы. Скорее всего, минусы скрываются за «все друг за друга горой» — ведь такие идеальные команды чаще всего либо не выдерживают давления, либо внутри идут тихие конфликты. А ещё интересно: пришла по знакомству и сразу получила путь наверх. Неужели это правило для всех, или же продвижение доступно только «своим»?

Положительные стороны: За пять лет работы сотрудница действительно прошла через несколько этапов — от ассистента до специалиста по продажам, что говорит о возможности карьерного роста. Команда, по её словам, дружная и поддерживающая, что помогает не только в рабочих, но и в личных ситуациях. Руководство, судя по всему, даёт шансы расти и развиваться, что редко встретишь в компаниях такого формата.

Отрицательные стороны: Когда-то это место было настоящей жемчужиной — сильная команда, уникальный подход к клиентам, переговоры на уровне, презентации — просто топ. Но всё рухнуло с приходом новых «управленцев». Сейчас это просто сборище людей в дорогих костюмах, которые больше отпугивают клиентов, чем привлекают. Они загнали всё в формат удалёнки, а объемы, которые раньше вывозила сплочённая команда, сейчас просто не потянуть. Настоящие профессионалы давно ушли, и с ними ушла душа компании. Робо-менеджеры, как я их называю, пытаются играть в бизнесменов, но...

Положительные стороны: Когда-то АПИ Воробьёвы горы был одним из лучших центров. Клиенты ценили подход, качество обучения и ту самую поддержку, которую мы могли предложить. Команда была сильной и дружной, все вместе двигали компанию вперёд. Но это всё в прошлом. Сейчас даже общение с бывшими коллегами напоминает, каким мощным был этот проект.

Отрицательные стороны: Компания явно не настроена на честность. Зарплату сотрудникам не доплатили, и это уже не новость. Удерживают только разговорами и обещаниями: «Такой период, подождите». А собственник компании будто испарился — ни ответов, ни комментариев. Найм новых сотрудников продолжается, как будто всё в порядке, хотя сотрудники увольняются из-за невыплат, а руководство прямо заявляет, что денег пока нет. Говорят, деньги будут со сделки, но отдел продаж — пустой. Лидов почти нет, а если и приходят, то только холодные, и то с...

Положительные стороны: Удалённый формат работы — пожалуй, единственное, что спасает. Да и обучение поначалу кажется неплохим, можно почерпнуть полезные навыки. Но плюсы теряются на фоне общей ситуации в компании.

Отрицательные стороны: У меня претензий никаких нет, хотя работаю с Педантом уже очень давно

Положительные стороны: У меня уже был опыт в бизнесе, включая сервисный центр по ремонту компьютеров и ноутбуков. Уже имел дело и с ремонтом техники, и с выездными мастерами. Но всегда хотелось большего. Особенно хотелось уйти от рутины, получить экономическую выгоду и сильную юридическую поддержку. Если смотреть на маркетинг,...

Отрицательные стороны: Компания строит работу на пустых обещаниях. Зарплату не платят, только кормят «завтраками» с извинениями: «Так получилось, период сложный». А собственник вообще в кустах — на связь не выходит, как будто его и нет. При этом найм новых сотрудников идёт полным ходом. Руководство оправдывается: мол, денег нет, ждём выплат по сделкам. Но где сделки, если в отделе продаж глухо? Лиды есть, но все холодные, и их настолько мало, что работать нечем. А ведь обещали горячие заявки — по 7-10...

Положительные стороны: Удалённый формат работы — это плюс, особенно для тех, кто не хочет привязываться к офису. Обучение было неплохим, что-то новое узнать можно. Но эти плюсы теряются на фоне того, как компания ведёт себя с сотрудниками.

Отрицательные стороны: Компания явно живёт в своей реальности, где виноваты все вокруг: застройщики, банки, даже ретроградный Меркурий, но только не они. Зарплату не платят — не мне одному, а как минимум ещё девятерым. Причём схема проста: набирают новых людей, те работают, верят в зарплату, а потом — сюрприз! Как только заявляешь об увольнении, всё — ты больше не существуешь. На сообщения никто не отвечает, деньги не переводят. Официального оформления нет, договорённости тоже где-то в параллельной вселенной. Если начинаешь возмущаться, тебя...

Положительные стороны: Работа удалённая, что для некоторых может быть плюсом. Сфера недвижимости вроде интересная, но при таком подходе это скорее минус, чем плюс.

Отрицательные стороны: Началось всё красиво: график работы 5/2, зарплата 61 тысяча на руки, всё вроде как нормально. Но вот после подписания договора выясняется: работать придётся не в рейсах, как обещали, а на холодном складе. Причём график плавающий, и на «развозы» уже свои люди. Рабочий день с 4 утра, а не с 7, как было озвучено. Причём переработки никто не оплачивает — мол, «один день уходишь раньше, другой позже». Это что за шутки такие? Плюс работы 4/2 или даже 6/1, а...

Положительные стороны: Собеседование проводят вовремя, куратор Анастасия — единственный светлый луч в этом тёмном месте. Очень приятная, отзывчивая, всё объясняет максимально понятно. На этом плюсы, к сожалению, заканчиваются.

Отрицательные стороны: На первый взгляд, всё кажется идеальным, но как только проходит первый восторг, начинаешь замечать мелочи, которые напрягают. За 4 месяца вроде бы ничего критичного не всплыло, но уже виден небольшой перекос в приоритетах. Многие инициативы компании больше похожи на пиар для сотрудников, чем на реальную поддержку. Курсы и библиотека — звучит круто, но времени на это часто просто нет. А корпоративный спорт? Ну, кому как, но после рабочего дня последнее, чего хочется, — это идти на тренировки. Такси...

Положительные стороны: Компания действительно заботится о сотрудниках на бумаге и делает для этого немало. Корпоративные бенефиты вроде спорта и тематических дней могут поднять настроение. Если нужно ехать в офис в сложные дни, такси оплачивают — это прям очень приятно. Что радует, так это внимание к развитию сотрудников: курсы, обучение, помощь с карьерными целями. Сама атмосфера на работе, если попадёшь в нормальную команду, мотивирует расти и вкладываться.

Отрицательные стороны: На первый взгляд, всё кажется идеальным, но как только начинаешь вникать, понимаешь: лёгкой жизни здесь не будет. Работа в продажах требует полной самоотдачи, а отдых — это что-то из фантастики. График плотный, времени на себя почти не остаётся. Система обучения вроде неплохая, но иногда кажется, что тебе просто пытаются влить в голову всю информацию разом, а разбирайся сам. Да и рост в компании — штука тонкая. Если не «пахать», шансы выбиться в люди минимальны. Постоянно чувствуешь давление: план,...

Положительные стороны: Для тех, кто хочет реально научиться продавать — место достойное. Меня взяли на стажировку, и за год я вырос до тимлида — это реально круто. Учат продажам с нуля, дают реальные инструменты, чтобы не просто «впаривать», а быть профи. Плюс прокачался как личность, стал увереннее в общении, научился работать с возражениями. Само собеседование оставило приятное впечатление — нестандартно, без формализма. Для новичков могу сказать: если готовы пахать, как танки, вы добьётесь своего.