Пожалуй, в компании есть только один плюс- коллектив внутри отдела. У СканТура есть такая традиция: набирать людей на сезон , а в конце сезона массово всех увольнять. Очень жаль обучающего менеджера и руководителя отдела, которые тратят свое время и силы на обучение новых сотрудников, а через месяц начинают убирать людей по каким-то непонятным критериям. Если вы ищите для себя стабильное место работы, то СканТур точно не та организация.
Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.
Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!