НБК Финанс (ООО ЮСБ)

Нет

Устраивалась на должность бизнес ассистента.
Со мной провели собеседование, я записала видео, мне прислали документы, на следующий день уже обучение.
В этот же день уже начала выполнение задач. Всё шло хорошо.
А дальше советую брать попкорн.
С руководителем знакомства не было, при моем сообщении что я его новый ассистент написал, что рад, но даже не поздоровался. Тут я уже была смущена, ведь я на собеседовании говорила, что дружелюбная атмосфера в компании для меня очень важна. Я отбросила эту мысль, руководитель может быть занят, ничего страшного. (Заранее скажу, он поздоровался со мной всего 1 раз.)
Ещё один из пунктов, это неумение ставить четкое ТЗ. Я буду искать людей и сотрудников с неполной информацией от руководителя, который не в силах написать в полном объеме. Сторонняя компания требует доп пункты чтобы рассчитать прайс, но НБК отвечают, да ты пиши всем, знающие тебе ответят)
Но знающие отвечали только прайс к примеру от рубля до 10.
Наступили выходные, а задачи не пропали. При разговоре с HR обсуждался график быть на связи в выходные сб и вс, график 5/2. Зачем тратить своё и тем более чужое время? Быть на связи и выполнить задачу с телефона это одно, а работать весь выходной - это другое. Но сказали мне уже по факту, что нужно быть на связи нон стоп и брать с собой ноутбук даже в выходные. Уважение и взаимопомощь - это ценности о которых говорится в этой компании, но их нет.
Руководитель не принимал задание обуславливая это тем, что я должна освобождать его время, а в чем ошибка сказать не может, переделывала я это всё с помощью сотрудницы которая работает с ним не первый год. Сказать как правильно делать? Нет. Говорить «Не принято, подумай» - Да ✅
Я торопилась на запись к врачу вот уже в свой второй «выходной день», я попросила другую помощницу мне помочь, она согласилась. Руководитель не принимал задание, (был уже почти вечер, а я выполняла с самого утра в вс) я сказала что мне уже нужно бежать и за меня последний пункт исправит помощница, на что руководитель сказал «дальше без комментариев, я думаю». Просто отличное взаимоуважение и отношение к новому сотруднику, которому в свой выходной нужно уйти ко врачу!
Ах да, ещё ни в коем случае нельзя писать что у тебя выходной, нужно брать задачу и со всем соглашаться (это при том что я устраивалась 5/2). Я готова была сделать срочные задачи в выходной день, (напомнить, скинуть что то и тд, что делается быстро). Но как оказалось есть каждодневные обязательные задачи которые будут у тебя каждые выходные, о чем HR ни слова не говорила.
И ещё будьте готовы к правилу выполнять задачи супруги руководителя, потому что руководитель = она.

Далее вопросы по договору, которые я не успела задать бухгалтеру, ведь меня уже удалили из битрикса.
В договоре было сказано про Приложение 1 к настоящему Договору, и что в нем указано о вознаграждении. Приложение мне прислали, но ни в нём, ни в самом договоре не было суммы заработанной платы и графика.
Есть пункты которые прямо говорят, что заказчик может отказать и не выплачивать сотруднику никакие деньги.
В общем пишут в договоре одно, в приложении перевирают.
Я не могу сказать с какими условиями работают сотрудники других должностей в этой компании, я написала конкретно про свою, на которую устраивалась.

Но после решения разойтись, мне подготовили выплаты за 3 дня, хотя я подписала договор до обучения, как просила HR (а потом ещё и с бухгалтером, то есть подписала 2 раза, думала не хватает чего то, но и тут меня решили обмануть) и всего получилось 6 рабочих дней. Половину мне выплачивать не хотели. Сотрудник бухгалтерии очень долго отвечает и игнорирует, не соглашается с перерасчетом. После моей просьбы перерасчета сказала: «Ничего нового я вам не сообщу».

Лицемерный руководитель говорящий о крутых ценностях компании, взаимоуважении, помощи, который не может даже поздороваться и помочь новому сотруднику указать на ошибку, чтобы он её исправил. При том что ошибка была в том, что нужно было выделить название в курсив, убрать пробел, сделать цифры-пункты жирным шрифтом)))))))
Я клянусь, такого я ещё не встречала. Мне было не лень писать этот отзыв, надеюсь я смогла предостеречь кого то этим.
Ни одна компания не выматывала мне столько нервов за неделю, как эта.
А работают там такие же как и этот руководитель. Без чувства совести и стыда.
Все доказательства, переписки, скриншоты и тд у меня есть, на случай если в комментариях компания будет доказывать свою правоту.
Спасибо за трату моего времени. Просто фу.