Отзыв о работодателе «ньюрайд»

Нет положительных сторон

На собеседованиях много говорят о том, как в компании замечательно, пытаются создать позитивный образ, могут стараться первое время выглядеть очень дружелюбными. Но это неправда. По факту: очень конфликтный коллектив, почти всегда говорят на повышенных тонах, много сплетничают, много ссор, конфликтов, неприятная атмосфера в коллективе. Ощущение, что нет никакой культуры коммуникации. Процессы работы не налажены. Все делается очень медленно, самые простые вопросы решаются очень долго. Низкий уровень образованности и профессионализма сотрудников, руководства, менеджемента, особенный случай это текущий hr данной компании, там ощущение не профессионализма такое, что просто ужас. В компании очень много пытаются говорить, вместо реальной работы, эффективности. Принцип - кто громче кричит, тот и прав. Неконкурентная зарплата. Большая текучка кадров. Нет возможности обсуждать проблемы с hr специалистом в компании, по крайней мере текущим, она же ведущий и единственный hr там. Она игнорирует проблемы и не стремится их решать. Скорее всего она переложит ответственность на тех, кто говорит о проблемах. Будет стараться создавать красивую картинку, а не создавать это в действительности. Также если скажешь hr о проблемах, она скорее всего воспримет это не адекватно, очень в штыки. Странно, но данная hr любую критику, даже в сторону работодателя воспринимает как-то очень остро и в штыки. Дама совсем не умеет воспринимать объективную критику, к сожалению. Сама по себе Hr очень склочная, с очень странной как будто нестабильной самооценкой. Очень не грамотная как специалист и свои ошибки всегда стремится перевести в негатив в сторону других людей. Она очень некорректно общается, часто может говорить какие-то странные вещи, уходить то ли в эзотерику какую-то, то ли не пойми во что. Ведет вроде какой-то свой блог где-то или страницу по hr профессии, но там еще большая ересь какая-то по ощущениям, и она ее выдает за что-то профессиональное, что-то на уровне угадай по мимике и лицу, но только она это все считает очень профессиональным, обоснованным и доказательным. Очень странное и неприятное ощущение оставляет такой hr. Это дело каждого, но когда это все у нее в рамках ее работы, и с ней так или иначе приходится взаимодействовать в процессе работы, это очень странно и неприятно. То есть там чуть ли не чтение по аватарке сотрудников и все это в рамках ее работы и с ее стороны озвучивается как профессиональное мнение и заключение. Как часть данной компании она производит очень неприятное впечатление и только подкрепляет неприятное ощущение о компании. Плохие условия для отдыха и питания. Плохое устаревшее оборудование для работы. Плохие условия в плане рабочих мест: много всего ломается и не чинится. В маленьких помещениях сидят очень много человек сразу, вместе, из разных отделов - из-за этого много непониманий, конфликтов, ссор между сотрудниками, опять же типичная история, ссоры из-за окон, если кто-то в плохом настроении пришел на работу, то все вокруг будут жертвами конфликтов, и т.д. Возможности рассаживать отделы по отдельности нет. Придется либо терпеть конфликты и ссоры, либо увольняться. Опять же бывают сотрудники с разными вредными привычками (не только курение), это все придется терпеть в маленьком замкнутом пространстве. Задач по работе очень мало, большую часть времени делать нечего вообще. Также в отделах есть дублирующие сотрудники тех же должностей, но которые там работают дольше и они будут получать гораздо большую зарплату, хотя вы делите одни задачи на двоих и можете делать больший объем работы и гораздо быстрее. Но никто за этим не следит, и поэтому ощущение от этого очень неприятное. Общее ощущение стагнации и неприятная атмосфера. Hr компании сама пишет позитивные отзывы на hh и Dream Job, чтобы повышать компании рейтинг. И потом сама же на них отвечает. Короче просто что-то странное, а не компания.