ЛогЛаб

Страна: Россия

Сфера деятельности: Транспорт и логистика

Сайт: http://loglab.ru

Логистическая компания "ЛогЛаб" специализируется на предоставлении высокоэффективных комплексных решений в области логистики, управления цепями поставок и реализации проектов 3PL (3rd party logistics) по обеспечению аутсорсинга логистических функций. Мы предлагаем как логистический консалтинг, так и практическую реализацию предложенных решений, начиная от внедрения и заканчивая ежедневным исполнением силами и ресурсами нашей компании.


11 летний опыт работы с Клиентами различных отраслей

Более 50 успешных проектов уровня 3PL провайдера

Персональные менеджеры с отраслевой специализацией

Подбор индивидуального решения вне зависимости от объема и специфики груза

Филиальная сеть, охватывающая 20 городов Российской Федерации

Прямое сотрудничество с ведущими зарубежными компаниями, осуществляющими перевозки, доступ к опыту и ресурсам 400 логистических компаний из 125 стран


Цель
Способствовать развитию бизнеса наших Клиентов, разрабатывая и внедряя наиболее передовые и эффективные логистические решения


Награды

Неоднократный победитель рейтинга «Логистический оператор России» в номинации «Лучший складской оператор» (2008, 2009, 2010, 2011 и 2012 гг.)
Лучший складской оператор по качеству (сроки, сохранность, точность) обслуживания по опросам клиентов
Система менеджмента качества сертифицирована по стандарту ISO 9001:2008
ЛогЛаб входит в топ 20 крупнейших Российских логистических компаний по оценке рейтинга «Логистический оператор России"

Наши сервисы

Организация поставок 3PL уровня Услуги складской логистики:
Услуги транспортной логистики:
Услуги таможенного брокера:
Нестандартные услуги:
- сбор оборудования на региональных складах и доставка до места назначения
- замер, упаковка грузов в различных регионах РФ
- забор больших объемов груза (более 500 м3) в день выпуска
- организация временного хранения грузов в регионах
- такелажные работы с привлечением спец. техники

Персонал

Сотрудники – главное достояние нашей Компании. Команда специалистов разных профессий, обеспечивающих выполнение договорных обязательств, развитие и применение новых технологий работы для развития бизнеса наших Клиентов.

Клиент – ключевая фигура нашего бизнеса. Приоритетным критерием оценки качества нашей работы является максимальное удовлетворение потребностей и ожиданий Клиента и его спокойствие.

Мы выстраиваем долгосрочные и взаимовыгодные отношения с Клиентами, деловыми партнерами и сотрудниками, основанные на взаимном доверии.


В 2011 году в Компании был успешно запущен проект «Тусовка в стиле LL».

В рамках данного проекта сотрудники, в после рабочее время устраивают мини развлекательные мероприятия, увлекательные мини тренинги, совместные выезды со своими семьями за город на пикники и экскурсии, походы в кино, боулинг и т.д.


Благотворительность


«Детские деревни SOS» - это крупнейшая международная благотворительная организация. Детская деревня-SOS - это особая, максимально приближенная к семейной, долгосрочная модель воспитания осиротевших и оставшихся без попечения родителей детей (10-15 семейных домов на единой территории и в каждом доме в семейной обстановке живут 6-8 детей-сирот разного возраста вместе с SOS-мамой)


НКО «Cloudwatcher» – это социальная биржа «Взаимопомощь» и единственный в России интегратором социальных проектов, одним из крупнейших направлений деятельности которой является сбор и распространение гуманитарной помощи среди благополучателей, получаемой от компаний и корпораций, работающих в России, через систему партнерских НКО.


Отзыв сотрудника Анонимный о компании-работодателе — ЛогЛаб

  • 2024-07-19 20:18:42 4 546
Положительные стороны

Работаю в компании два года. Удивилась такому количеству негатива.. В защиту хочу сказать - оформление по трудовому кодексу. Заработная плата БЕЛАЯ на карту. Ни разу не задержали и не доплатили. Коллектив хороший. Все доброжелательные, позитивные. Поначалу были трудности (у меня) с пониманием обстановки, так каждый был готов помочь, подсказать. Это большой, на мой взгляд, плюс. Не страшно и по сей день что-то спросить у руководства - всегда помогут. Да, бывают что меняются сотрудники. Но это у всех так. Да и вообще люди сейчас пошли...а молодежь ...... вообще работать не хотят. Кошмар. Основная часть персонала (мне кажется процентов 70) не меняется. А это показатель хороший.

Отрицательные стороны

Не выявлено.

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий