Mealty

Страна: Россия

Сфера деятельности: Кафе и рестораны

Телефон: +7 (495) 215-13-11

Сайт: mealty.ru

Не рекомендую для трудоустройства! Прошли собеседование. пообещали работу. з/п норм.+% бонусы (как таковых их нет. слишком план большой и ты до него каждый день не дотягиваешь) Короче голяк! Я работала 5/2. Не раскрученное место. Очень много просрочки. за которую приходится платить из з/п. Люди не хотят двухдневной давности продукцию. Смузи и десерты отдельный разговор, маленький срок. Пейте и ешьте на здоровье! Общее ватсап. Приходит пятница...уходишь на выходной. А что делать с продукцией, у которой срок годности закончится вот вот? Решай сама и договаривайся с другой точкой. Оказывается у Милти. неохотно хотят переброс на другие точки. Договорилась. взяли. Заказывай такси за свой счет и вези! Вот такой опыт! Еще штрафы! Получать нечего. P.s. В отдел кадров куча бумаг подписываем за технику безопасности. В других организациях есть специально обученный человек и проводит инструктаж. Уже минус. Как наш Лектор говорил. все стерильно. В обучающем классе нет даже экрана. чтобы провести обучающий урок. Слушали. уснули и ничего не поняли. А потом пиши тест. А ведь внутри подсказывало. встань и уйди. Всем совет прежде чем идти на работу прочитайте отзывы о работодателе. Всем привет!

Отзыв сотрудника Светлана о компании Mealty

  • 2024-10-21 10:20:33 4 419
Положительные стороны

Работа с товаром небольшого веса.

Отрицательные стороны

Начну. При общении с менеджером по персоналу были озвучены условия :2500 ставка +1000 за выполнение плана. Официальное оформление по тк . Пригласили на обучение , проходило на полу, так как с 9 до 19 часов стоять нереально, а потенциальные работодатели не позаботились об оснащении хотя бы табуретками. Да, их было- две. А нас- пять. В итоге сидели на полу на своих сложенных куртках. В течении обучения была дана информация, подробно , доступно, но: при последующем общении с менеджером по персоналу выяснилось, что в договоре указывается не та ставка, а меньше , не 2500 а 2060 , что существует система списания, но на "определённую сумму", которую менеджер назвать не смогла, ее только директор точки знает. Но! С директором точки связаться можно только после оформления. Отлично, да? Ну и бонусом - самоинкассация, проводимая сотрудником( продавцом) после рабочего дня в 12 часов. Потому что кто-то очень жадный . И сотрудник, работает время которого уже окончено и соответственно не оплачивается- должен бегать искать банкомат сбербанка именно с функцией самоинкассации, что не в каждом банкомате есть. Т.е. резюмируя все- могу сказать, что теперь совершенно понятна дикая текучка в Милти. Кстати, на Авито невозможно написать о них отзыв, ибо ими сделана система , при которой отзыв может оставить только сотрудник- настоящий или бывший - после подтверждения своего статуса посредством предоставления Авито сканов документов. Берегите себя, не устраивайтесь в Милти, вас все равно "сделают" , не списание- так аудитом, не аудитом- так штрафами .

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий