Группа Гидравликовъ - обещали премию, но кинули

Рабочий день начинается вовремя. Свет в офисе горит. Вода в кулере есть. Коллеги не бросают в тебя гаечными ключами. Если это считать за плюсы, то их можно записать.

Работа в Общество с Ограниченной Ответственностью "Группа Гидравликовъ" – это аттракцион невиданной щедрости. Только не для сотрудников.
Моя история началась в марте 2023 года. Обычный рядовой инженер, пришел, прошел собеседование, устроился. Зарплата средняя, условия более-менее. По крайней мере, так казалось на старте. Все изменилось, когда речь зашла о премии.
Руководство сладко рассказывает про мотивацию: "Работайте хорошо, получите надбавки, премии, бонусы". Тебя убеждают, что если будешь "стараться", то в конце месяца ждет приятный бонус. Сказка длится ровно до первого аванса. Потом начинается цирк.
Апрель. По итогам месяца обещали доплату за перевыполнение плана. День зарплаты – премии нет. Иду к начальству. Ответ: "Да-да, конечно, в следующем месяце все выплатим".Май. Работы стало еще больше, а премии как не было, так и нет. Пришел снова. Говорят: "Ну, понимаешь, бюджет пересмотрели, но в июне точно учтем".Июнь. Сюрприз. "Вы же понимаете, что кризис, да? Компания в сложном положении".Понимаю. Только вот у генерального директора новая машина, а мне предлагают "подождать".
Ситуация повторяется из месяца в месяц. На собраниях нам улыбаются, делают вид, что заботятся, а по факту – обычный обман. Когда в отделе начали возмущаться, начальство заявило: "Не нравится – уходите". Люди и ушли. Текучка здесь бешеная.
Если хотите работать бесплатно "за перспективу", если вас устраивает, что обещания здесь дают только для вида – вперед. Если же вам важна стабильность и честность – держитесь от этой шарашкиной конторы подальше.