7 цветов — наглое использование чужих идей

Из хорошего в этой конторе только цифры в объявлении на Хедхантере. Рисуют зарплату выше рынка раза в полтора, чтобы на крючок побольше народу собрать. Офис у них на Молодогвардейской выглядит солидно, парковка большая и цветы кругом пахнут. На этом все плюсы заканчиваются и начинается чистой воды разводилово. Если хотите просто посмотреть на красивый склад и послушать сказки про международный масштаб компании, то можете съездить на одно свидание с их кадровичкой. Больше там ловить совершенно нечего.

В начале декабря прошлого года я вляпался в их процесс найма на позицию аналитика. Сначала HR-менеджер Наталья мило улыбалась и пела про великие задачи и огромные бонусы. Потом мне прислали якобы тестовое задание, которое по факту оказалось полноценным куском работы по оптимизации их логистических потоков и анализу списаний. Я потратил три дня своей жизни, расписал им всю математику и выкатил готовое решение в цифрах к пятнадцатому числу. И что вы думаете. После того как я отправил файл, Наталья просто испарилась. Мои сообщения в телеграме читались и оставались без ответа, на звонки никто не отвечал. Через неделю я понял, что меня тупо использовали как бесплатного консультанта. Это у них в 7 цветов отработанная схема, они собирают свежие идеи у соискателей, воруют наработки и потом кидают людей в игнор. Им не нужны сотрудники в штат, им нужны лохи, которые за бесплатно наведут порядок в их бардаке со скоропортом. Наглость просто запредельная, даже не потрудились написать стандартный отказ. Уважаемые коллеги аналитики, обходите эту шарагу десятой дорогой и не тратьте время на их объемные тесты. Это не поиск кадров, а банальное воровство интеллектуального труда. Руководству плевать на вашу квалификацию, им бы побольше бесплатных отчетов собрать для своих нужд.
$ Структура отзыва: заголовок с обвинением в обмане, блоки с описанием фальшивых плюсов и подробным разбором ситуации с тестовым заданием, финальный разделитель.