Дмитрогорский продукт ООО ; Торговый Дом Дмитрогорский Продукт ООО

Здравствуйте прошу вас проверить начальника цеха обвалки.Дело втом из-за еёотношения кработникам итокак она незачто лишает премии всех уволились очень много обвальщиков сразрядами. Как только она преступила кработе вэту должность сразу нашла любимчиков которым дозволено прогуливать рабочее время. Начальница неразрешает писать заявление засвой счёт когда нужен день. Есть рабочие которые бегают заней потри месяца чтобы выпросить отпуск. Унеё ответ один если небудешь выходить наработу когда яскажу тоотпуска неувидел. Иэто ввыходной день. За12 рабочих часов человек должен выходить наперекур или втуалет всего лишь три раза Где это видано отношения унеё крабочему вообще ужасно Если так будет продолжаться тоскоро вся обвалка уволиться тем более открывается скоро Мираторг Прошу обратить Ваше внимание ипоменять просто начальницу.

Прошу Вас обратить внимание наработу который работает накмпз село линец начальником цеха обвалки уэтого человека завремя токак она пришла работать начальницей уволилась очень много обвальщиков, атакже подсобников ижиловщикам обвальщики уходили сразряда. Когда она заступила наэтот пост она нашла своих любимчиков которым прощала прогулы ипредставляла смены, алюдям которые сней чуть-чуть агрыза лись Решала постоянно премии Она вела свой закон засмену 1200 можно выйти втуалет только 2 раза иодин раз наобед отпуску нельзя выпросить. есть люди которые по3 месяца бегали заней просьбе отпуска проработав больше года без сохранения день тоже нельзя взять так как унеё некому работать, Акогда они выходили еёлюбимчик ипрогуливали она опятьже представляла смена чтобы взять отпуск унеё Ответ один Если небудешь выходить всвои выходные дни наработу отпуска тебе невидать Прошу обратить Ваше внимание если так она будет дальше властвовать тоочень много уволиться ещё людей при том условии что открывается Мираторг унеё один ответ явам здесь повелитель иябуду решать вашу судьбу ейникто неможет сказать слово против Убедительная просьба квам проверьте список сотрудников уволившийся вовремя еёработы исделайте соответствующие выводы Почему кому-то можно прогуливать истоять будут смены, а кому-то нельзя взять Просто один день без сохранения если человек уходит набольничный она лишает сразу 100% премии.