Модный Континент (INCITY)

Страна: Россия

Адрес: Россия, Краснодар

Сфера деятельности: Розничная торговля / Retail

Сайт: http://incity.ru

Какая работа есть в компании ОАО «Модный континент»

Появившаяся на рынке моды 15 лет назад, компания «Модный континент» сегодня занимает одно из лидирующих мест в мире. Ее офисы находятся в разных уголках Европы и Азии: в Москве, Алматы, Киеве, Минске, разместились в Бангладеш и Китае.  Более трех тысяч сотрудников разрабатывают модели, выпускают и продают женскую и мужскую одежду, белье и аксессуары в собственных магазинах INCITY и DESEO. 450 брендовых торговых точек находятся в 180 городах СНГ. Поэтому работа в ОАО «Модный континент» есть всегда.
Но получить вакансию не так просто. В команду попадают только те, кто прошел жесткий отбор и показал, что он

  • готов трудиться на совесть;
  • получил достойное профильное образование;
  • аккуратен и дисциплинирован;
  • будет дорожить работой в компании;
  • согласен постоянно повышать уровень своего мастерства.

Отзывы сотрудников «Модный континент» помогут определиться с выбором

Трудоустройство дело серьезное, требующее ответственного подхода к выбору работодателя. Правильно принять решение можно, только прочитав отзывы о работе. В них найдется все, что волнует соискателя: как организована трудовая деятельность, каков график работы, как начисляется и выплачивается заработная плата. Полезная информация найдется и в положительном, и в отрицательном мнении. Чтобы не жалеть впоследствии, достоверные данные легко получить из отзывов о работодателе, которые постоянно обновляются.

МОДНЫЙ КОНТИНЕНТ

  • 2019-07-25 04:48:57 2 126
Положительные стороны

Как это нистранно общение спокупателями! ) Нуипросто обилие яркой икрасивой одежды.

Отрицательные стороны

Меня всегда удивляет позиционирование этой должности работодателями! Ребята, администратор этоНЕ ПРОДАВЕЦ наминуточку, ачеловек, который администрирует работу магазина или объекта! Прийдя настажировку, первое, что яуслышала твоя обязанность общаться спокупателями Изпзависит отпродаж. Да? Нутогда извините это все-таки продавец, НОнеадминистратор! Ок. Раз ужпришла, решила посмотреть, что будет дальше) Поняв, что мой опыт- подбор сотрудников, взаимодействие споставщиками, ихпоиск, реклама, закупки, оприходование товара, инвентаризация, решение технических вопросов типа мелкого ремонта и т. д., обеспечение магазина всем необходимым, нуипродажи попутно ненужен, попыталась понять, ЧТОже все-таки нужно? Непонятно. Общайся спокупателями Это, пожалуй, было самое приятное) Что касаетсяЗП вообще тихий омут. Одна сотрудница сказала, что 109 р. вчас иплюс бонус отпродаж магазина (унеё выходит около 30000). Когда явопрос озпзадала другой, она спросилаА что вам сказали? Кслову девушка эта тоже админ, которая, как иястажировалась. Вобщем она ничего вразумительного мне неответила. Витоге, когда япошла наперерыв получасовой испросила утретьей сотрудницы, которая подолжности работает завсех (продавец, кассир, администратор уже 2 года) она задала мне тотже вопрос ачто вам сказали? Странно да, что озпмне немогут ответить ЧЕТКО? Яответила, что толком ничего иона объяснила, что оплата 146 р. вчас довычета НДФЛ. Премия есть, нотывыбираешь либо оклад, либо премия, что-то одно. Просто бред! После чего яеёпоблагодарила, сняла бейджик иушла. Ооооочень странный момент сзарплатой. Застажировку мне никто незаплатил, ноони инеобещали. Девочки в общем-то неплохие. НОзаметила такой момент. Вмагазине была менеджер, вместе сдругим администратором они начали перестановку белья ибыли этим поглощены. Две другие девочки были вподсобке. Одна, как угорелая, носилась помагазину, развешивая одежду изпримерочной. Авэто время накассе стоял покупатель иждаааал кого-нибудь! Вполне возможно онабы ине дождалась никого, нояпозвала сотрудника. Магазину нужны продажи? ! Яэтого незаметила. По-моему, всем магазинам нужно только одно законное рабовладение гражданами, что выражается вследующем настойку необлокачиваться, 1214 часов стоять, максимум ходить нет полноценного отпуска, есть лишь подве недели, короткие перерывы навсе про все, зарплата весьма странная. Ребята, мне кажется эта схема уже неработает! Нужно что-то менять!

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите
Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий