Технокад

Страна: Россия

Сфера деятельности: Оказание услуг

Телефон: +7 (383) 362-48-88

Сайт: www.technokad.ru

Компания ООО «ТехноКад» создана в 2005 году для оказания консалтинговых услуг и разработки технических решений в области информационного взаимодействия, в том числе электронного, между государственными органами и сторонними юридическими и физическими лицами. «ТехноКад» развивает доверительные и честные отношения с партнерами и клиентами, формируя имидж престижного работодателя, надежного бизнес-партнера, социально ответственного субъекта общества. Мы дорожим своей деловой репутацией на рынке, доверием заказчиков и заслуженным уважением клиентов. Важным этапом в развитии компетенции компании явилось создание новых направлений деятельности - оказание консалтинговых услуг в области методологии учета земельных участков и объектов капитального строительства; разработка системы взаимодействия заинтересованных лиц (кадастровых инженеров) с органами кадастрового учета. На сегодняшний день «ТехноКад» - высокотехнологичная организация, работающая в сфере информационных технологий, системной интеграции и консалтинга. «ТехноКад» предлагает комплексные интеграционные решения, обеспечивающие эффективное управление информационными потоками и надежный доступ к глобальным системам связи. В структуре нашей организации работают только настоящие профессионалы. За годы работы они получили практический опыт, ценные знания, благодаря чему наши сотрудники выполняют любой заказ (например, разработку телекоммуникационных решений) оперативно и профессионально.

Отзыв сотрудника Ксения Фет о работодателе Технокад

  • 2014-06-03 15:51:41 3 189
Положительные стороны

Работа подойдёт для тех кто жаждет испытывать стресс и дискомфорт за 28т.р.

Отрицательные стороны

Собеседование с самых первых минут напоминало поле боя, где hr и руководитель пытались то ли что-то доказать, то ли запугать. Говорили, что у них особо тяжелая и трудная работа в тех. поддержке и такого нет нигде, надо быть очень стрессоустойчивым. Вспомнилось видео "не было не единого разрыва" :)
По факту минусы:
- зп 28тр;
- три дня бесплатной работы (стажировка типа);
- офис в 15 минутах езды от метро на маршрутке + 5мин пешком => отсутствие корпоративного транспорта;
- отсутствие карьерного роста и вообще перспектив. На вопрос сколько реально зарабатывать в компании хотя бы через 2 года ответили что не скажут. Моё мнение: у них просто нет практики повышения зп, народ до двух лет не дотягивает :)
- hr сказала, что нужно будет "грубо разговаривать со "сложными клиентами". Не профессионально.
- завышенные ожидания от потенциальных сотрудников, при условии набора людей без опыта работа и со средним непрофильным образованием, "готовых учиться и обучаться". Так же хотят найти человека с наличием аттестата КИ, который подразумевает высшее образование или хотя бы среднее профильное.
Под конец собеседования спросили сколько я хочу зарабатывать, поняли что обеспечить в будущем мои ожидания не смогут или жаба душит, фыркнули и отпустили -)

А я уже всё для себя решила после упоминания о бесплатном трехдневном труде. Не советую тратить время даже на собеседование.
Ксения.

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий