СТЗ Рельеф

Тихий ужас))
Вы хотите получать зарплату в полном объёме?Вам точно не сюда. Принцип работодателя-не оштрафуешь работника, не поедешь в Таиланд. Ваша улыбка будет оцениваться по шкале искренности, ваша работа будет проходить под контролем камер с вечными придирками. Прослушки тоже есть. Как бы не были довольны тобой посетители зала, начальство найдёт повод урезать зарплату. Бесконечные проверки, дебильные требования-это целая система в Рельефе. Задумка может и верная, но ее реализация-это черти что, палку перегибают. Иногда даже смешно)/Официально не оформляют никого. ТК не соблюдается от слова совсем. Коллектива как такового нет, да и откуда ему взяться, когда текучка вечная кадров. Если работник меняет работу по 100 раз в год-причина в работнике. Если работодатель меняет работников с той же периодичностью -дело в нем).