Меховая фабрика Каляев

Страна: Россия

Сфера деятельности: Производители и поставщики

Телефон: +7 (495) 215-04-83 / 8 (800) 555-39-60

Сайт: www.fursk.ru

После довольно приятного общения по телефону с девушкой из отдела кадров, по факту приезда на собеседование было все не так хорошо. Приехала к назначенному времени( за 20 минут до), позвонила, мне сказали что сейчас выйдут и встретят. Жду 10 мин., 20 мин. ....30 мин. Стало принципиально интересно когда же за мной спустятся. Прождала ЧАС!! целый ЧАС!! собралась и ушла. По дороге позвонила девушке из отдела кадров с вопросом ничего ли она не забыла? Она в свою очередь начала оправдываться, что ей привели ДРУГУЮ девушку с таким же именем как у меня- вот такое недоразумение произошло! Надо же привели девушку с таким же именем, к тому же времени, на ту же должность. Фамилия у нее, наверно,тоже была такая же как у меня? Была на многих собеседованиях, но такого халатного отношения hr - специалиста никогда не встречала. Даже правду не смогла сказать, начала врать как первоклассница. Очень жаль, что потратила свое время так бесполезно. Ехала с другого конца Москвы к ним. Никогда не писала отзывы о работодателях, но настолько возмущена отношением к соискателю, что не смогла промолчать. Так вот, Наталья, наверняка Вы это прочитаете - в следующий раз придумывайте оправдания своей забывчивости убедительнее. Смешно было слушать такое.

Отзыв сотрудника Мия о компании Меховая фабрика Каляев

  • 2017-12-04 04:44:13 3 162
Положительные стороны

НЕТ! Бегите подальше от этой БЫДЛО-конторы.

Отрицательные стороны

Первый раз в жизни пишу отзыв, просто не могу не поделиться впечатлениями об этой БЫДЛО-конторе. Устраивалась на должность старшего продавца, отъездила БЕСПЛАТНУЮ стажировку в один из магазинов, была вынуждена за свой счет купить белую рубашку и черные брюки для стажировки (потратила 3500 на одежду + 6000 на дорогу и питание). Всё обучение заключалось в принятии смачных подзатыльников от "коллег" и начальства, одна говорит - иди продавай, другая при покупателях на весь зал орёт - кто тебе дал право продавать, ты стажёр. Ничего не объясняли, ничему не научили, только гарцевали и всячески показывали своё слабоумие и не профессионализм. По поводу зарплаты и графика работы молчали ВСЕ - менеджер Дуйшон, работники магазина, директор магазина. Всё выяснилось, когда я прошла стажировку и вышла на работу......вместо обещанных "от 60 000 до 100 000" за месяц получилось 15 000)))) Оклад там 16 000 и проценты с продаж. Но точной инфо по процентам нет, разные проценты не понятно от чего зависят. Далее - в объявлении было написано 5-ти дневка, 8-ми часовой рабочий день, по факту - сб и вс ВСЕГДА рабочие дни, часы работы - один день с 10 до 19, на следующий день пашешь с 13 до 22, причем надо всегда приехать раньше и уехать позже, чтобы успеть навести порядок.....как-то вот эту информацию хотелось бы знать на берегу. И руководство при этом разговаривает как на зоне, с унижениями и оскорблениями, во всех магазинах этой сети. За 20 лет общего стажа, я вижу такое впервые....ощущение что попал в беспредельные 90ые. Забыла бы о них как о страшном сне, но из-за Каляева пришлось уйти со своей стабильной работы....из-за вранья Дуйшона, из-за непорядочной политики компании по отношению к работникам. Принцип бумеранга никто не отменял. "Удачи", Каляев!

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите
Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий