ВТБ Лизинг

Страна: Россия

Сфера деятельности: Оказание услуг

Телефон: 8 (800) 200-77-99 / 8 (495) 739-77-99

Сайт: vtb-leasing.ru

ИНН: _________

НЕАДЕКВАТНЫЙ HR :) Тут про это уже много раз писали, но я повторюсь. Позвонила девушка, "Я нашла ваше резюме, хочу задать вам несколько вопросов". Я соглашаюсь. А дальше начинается дурдом :) Мадам спрашивает: чем бы вы хотели заниматься на работе? Я зависаю и говорю, что у меня несколько резюме, в которых разный род деятельности описан. Что нужно конкретно вашей компании? (и этот обмен репликами повторяется несколько раз). На что мне в хамской форме заявляют: "Тогда не могу ничего вам предложить, нам нужны сотрудники с высокой мотивацией" Руководство ВТБ 24 Лизинг, добрый день! Уведомляю вас, что благодаря овце Анастасии, которая обзванивает потенциальных сотрудников, мнение о вашей компании у многих людей складывается примерно такое же, как о навозной куче: воняет уже издалека. И благодаря вам у меня теперь появилась мотивация: я с удовольствием расскажу своим многочисленным знакомым, какие лохушки работают в вашем эйчаре :) С другой стороны, почитав другие отзывы, я поняла, что условия труда в ВТБ аццкие. Отлично, что уже по телефону становится понятен уровень отношения к человеку в вашем пафосном сарае, зарабатывающем, видимо, только за счёт принудительного начисления пенсий и зарплат на ваши карты. Поработайте над имиджем, друзья. Всего плохого :)

Все отзывы о компании ВТБ Лизинг Управлять профилем работодателя

Отзыв сотрудника Бывший работник, знаю все изнутри о работодателе ВТБ Лизинг

Бывший работник, знаю все изнутри 2014-10-02 15:53:08 3 500

Положительные стороны

Брэнд и соц пакет, корпоративы, ну и близость к метро.

Отрицательные стороны

Их полно:
1. Отсутствие микроволновики, по каким то совершенно не понятным убеждениям компании.
2. Постоянные задержки на работе, родные и друзья меня не видели.
3. Уйти на больничный страшнее жизни.
4. Стиль руководства НО именно подразделения ОРС - начальница сувала нос везде, где только можно. + Корпоративный чат в котором весь отдел должен участвовать. И писать всякие приятности начальнику и пешкам руководителям.
5. Мизерная зарплата, премии сугубо как подачки.
6. Продвижение по карьерной лестнице только тем сотрудникам, кто оближет начальника с ног до головы.
7. Примитивнишее обязанности. 90% работы заключается в Ctrl+C и Ctrl+V.
В других отделах не лучше постоянная загрузка, программы вечно слетают, не чего не работает это норма, хотя сейчас может что то и улучшилось.
Очень жалею что там работатала.

...

Добавить комментарий

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

отрицательные отзывы все отзывы положительные отзывы

...

Добавить отзыв

...

< Вернуться к списку отзывов

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

Пользователей

Отзывов

Комментариев

Компаний

Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!