Синергия Технологий
Страна: Россия
Сфера деятельности: Производители и поставщики, Машиностроение и оборудование, Химическая промышленность, Нефтегазовый комплекс
Сайт: synergytechnology.ru
сплошные задержки на работе в вечернее время, руководство неадекватное, с виду интеллигентные воспитанные, в Бога верят люди, но это маска. Руководитель кричит не разобравшись, забывает сказанные слова и переносит ответственность с себя на сотрудников. главный бухгалтер хочет к себе внимания как к личности, как к специалисту (каким не является, даже бухгалтерию не ведет !!!), по этой причине контролит сотрудников реестрами и постоянными отчетами, доносит о малейшей задержке руководителю, который слепо ей верит. Вся проблема в руководстве. ЗП хоть и белая и выплачивается вовремя, но как говорит гл.бухгалтер "Сотрудников нужно ПАСТИ и ОЗАДАЧИВАТЬ РАБОТОЙ ТАК, чтоб времени не было поднять головы! В общем если почитать то что пишет сам работодатель выше : "Если вы любите свою работу и целиком посвящее ей все свое свободное время, готовы подчинить свои личные интересы интересам компании и трудиться вместе с командой на результат"- я не рекомендую. И кстати заработная плата не высокая, никаких % как пишут в вакансиях они не платят, только оклад и премия до 5 тысяч, которую с легкостью по непонятным причинам тебе обрезают, несмотря на то что ты работаешь до ночи каждый день!
Отзыв сотрудника Игорь о компании Синергия Технологий
- Игорь 2021-03-27 23:39:19 3 326
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
В hh.ru пригласили на собеседование, оставили свои контакты.Я звоню, говорят этого человека нет на месте, то ли занят, соединили с другим сотрудником. С ним договорились о видео собеседовании первого этапа(всего 2 этапа),но за час до собеседования этот сотрудник пишет смс , что ничего не выйдет ввиду внезапного совещания. Гуд !!!-договариваемся на другое время и день,согласовываем между собой -удобство видеосвязи обеих сторон по времени и..... настаёт договоренное время видео связи и что вы думаете?!-на сообщения в ватсапп и звонки не отвечает,читает но игнорирует. Как это понимать?! Для чего нужно было откладывать свои дела- чтоб получить подобную "благодарность"?! -ведь не последовало ни то что каких либо пояснений в случившемся ,скажем форс-мажоре,но и вообще не последовало никаких реакций ни на мои сообщения ни на мои звонки. В общем почитав отзывы и столкнувшись лично с подобным отношением к соискателям,сложилось впечатление не о безответственном сотруднике этой компании,а о политике необязательности руководства компании да и вообще соответствующего курса их корабля под названием "Синергия Технологий"! Считаю,что и внутри компании успешно практикуют подобные отношения между сотрудниками. Ведь все мы знаем к чему была написана басня Крылова "лебедь,рак и щука". Хорошо что это выяснилось именно на этом этапе, а не позже-как видно из некоторых отрицательных отзывах.
до 2-х минут
Подождите
Информация
Постоянно в развитии!
Зачем писать отзывы?
Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.
Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!
Добавить отзыв