SOLOPHARM
Страна: Россия
Сфера деятельности: Бизнес
Solopharm — новый высокотехнологичный фармацевтический завод по производству жидких лекарственных препаратов.
Запуск предприятия запланирован на второе полугодие 2013 года. На заводе будут организованы более 200 рабочих мест. Поэтому мы заинтересованы в привлечении как высококвалифицированных профессионалов, так и молодых и талантливых начинающих специалистов.
Компания Solopharm предлагает Вам:
-
Достойные условия труда
-
Работу в команде профессионалов
-
Удобное расположение завода
-
Профессиональное обучение и развитие
Наша миссия: «Сделать высококачественный лекарственные препараты доступными каждому человеку»
Наши ресурсы, позволяющие нам стать одними из лидеров в данном сегменте:
-
Высококвалифицированные специалисты
-
Высокая эффективность и производительность технологии
-
Всемирно известные партнеры
-
Объект нового строительства, соответствующий международным стандартам, включая GMP, FDA, ISO
-
Выгодное расположение
Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов!
Solopharm
- Аноним 2020-10-14 00:32:12 2 316
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Столкнулась с такой ситуацией: в июле откликнулась на вакансию «менеджер …», в самой вакансии было обозначено, что готовы рассмотреть кандидатов без опыта именно в этой узкой сфере (3 года работаю в фарме, но в маркетинге нет опыта, есть проф переподготовка). По началу все было неплохо: звонок hr, затем интервью по скайпу. Далее hr сообщает, что нужно решить кейс и отправить. Сделано. Затем опять звонок hr и новый этап собеседования очно в офисе на защиту кейса, этап пройден. Далее мне говорят, что необходима встреча с коммерческим (3 этап) очно в офисе. Эта встреча доится минут 10… Сообщают, что мне перезвонят до конца недели, ну и не перезванивают конечно. Когда закончился оговорённый срок — пишу письмо hr, что там на счёт моей кандидатуры. В ответ «ваша кандидатура пока на рассмотрении». Все. Больше ни ответа ни привета. Я все понимаю, допускаю что могла не подойти по требованиям, но люди, пожалуйста отвечайте хоть что то. Кейсы, очные собеседования — это время и силы, человек достоин того, чтоб хоть две строчки в ответ написать, это просто правила приличия в конце концов ! Знакомая пыталась на ту же вакансию — ей отказали по телефону ещё, на вопрос почему? «У вас нет опыта». Но вы же сами прямо в вакансии написали, что рассматриваете кандидатов без опыта! Вообщем, впечатление крайне негативное осталось.
до 2-х минут
Подождите
Информация
Постоянно в развитии!
Зачем писать отзывы?
Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.
Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!
Добавить отзыв