КСИЛ

нет

Недостатков много. Хочу уточнить, что я трудился на позиции стратегического дизайнера. И про работу в цеху знаю не так много.Недостатки1) Очень формальное уважение к сотрудникам граничащее с неуважением.Это проявляется прежде всего в отсутствии уважения к компетентному мнению сотрудников и к личности сотрудника в целом.2) Устаревший, «советский» подход к работе. Несовременность подхода и как следствие несовременность оборудования, продукции. 3) Авторитарное руководство. Когда все решения в компании принимает один человек. От этого возникает волокита в принятии решений. И не желание специалистов проявлять инициативу или корректировать подход к работе.4) Принудительный отпуск зимой. Когда производство не работает.5) Очень жесткое отношение руководства к опозданиям.Как обратный эффект в 18.00 всех сотрудников как ветром сдувает. Мой отзыв будет актуален дизайнерам, инженерам в меньшей степени.